護士的職業規劃書怎么寫

　　大部分人在長期的工作中趨于麻木，對自己的角色并不清晰。那么，護士的職業規劃書怎么寫？下面分為7個步驟為大家講解。

　　第一步：分析你的需求

　　開動腦筋，寫下來10條未來5年你認為自己應做的事，要確切，但不要有限制和顧慮哪些是自己做不到的。

　　第二步：SWOT（優勢/劣勢/機遇/挑戰）分析

　　分析完你的需求，試著分析自己性格、所處環境的優勢和劣勢。以及一生中可能會有哪些機遇；職業生涯中可能有哪些威脅？這是要求你試著去理解并回答自己這些問題：我處在什么樣的位置，我的狀態是什么，我有哪些讓人認可的優點和能力，我有哪些表現不足的地方，我不敢做什么樣的角色？

　　第三步：長期和短期的目標

　　根據你認定的需求，自己的優勢、劣勢、可能的機遇來勾畫自己長期和短期的目標。先制定長期目標，然后在長期目標的基礎上，制定自己短期目標。

　　第四步：困境

　　寫下阻礙你達到目標的自身缺點、所處環境中的劣勢。這些缺點一定是和你的目標有聯系的，而并不是分析自己所有的缺點。

　　當你發現自己不足時，就下決心改正它，這能使你不斷進步。

　　第五步：提升計劃

　　寫下你要克服這些不足所需的行動計劃。要明確，要有期限。你可能會需要掌握某些新的技能，提高某些目前的技能，或學習新的知識。

　　第六步：尋求幫助

　　能分析出自己行為習慣中的缺點并不難，但要去改變它們卻很難。你的父母、老師、朋友、上級主管、職業咨詢顧問都可以幫助你。有外力的協助和監督會使你更有效地完成這一步驟。

　　第七步：實施

　　分析自己的角色制定一個明確的實施計劃：一定要明確根據計劃你要做什么。

　　那么現在你已經有了一個初步的職業規劃方案。如果你目前已在一個單位工作，對你來說進一步的提升非常重要，你要做的則是進行角色分析。反思一下這個單位對你的要求和期望是什么。做出哪種貢獻可以使你在單位中脫穎而出？

　　就像任何產品在市場中要有其特色的定位和賣點一樣，你也要做些事情，一些相關的、有意義和影響但又不落俗套的事情，讓這個單位知道你的存在，認可你的價值和成績。

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