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淺談煤礦企業物資采購及物流管理論文

時間:2023-04-30 22:42:07 論文范文 我要投稿
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淺談煤礦企業物資采購及物流管理論文

  煤礦企業的物資采購,是現代煤炭企業正常運營的重要環節,隨著煤炭市場的發展,對于企業物資采購和物流管理的要求也逐漸提高。本文從煤炭企業的實際出發,詳細的闡述了物資采購管理的作用,并分析了煤炭企業物資供應及采購管理的現狀,提出了規范煤礦物資采購和物流管理的對策。

淺談煤礦企業物資采購及物流管理論文

  加強煤礦企業的物資采購管理工作,提高企業內部的物流水平,降低企業的物資采購成本,是企業煤炭企業可持續發展的保障。從目前煤炭企業的發展來看,其企業內部的物資采購成本在不斷的下降,尤其是其物資采購管理關鍵環節——原材料采購。要提高企業的物資采購工作,不但要從物資計劃與管理、采購人員的文化理論和專業素質,工作人員的道德修養,最重要的是要完善企業內部的物流制度管理。煤炭企業要重視物資采購工作和物流工作的有機結合,利用企業的物流優勢降低物資采購的成本,增加企業的經濟效益。

  一、煤礦企業物資采購管理的意義

  隨著新能源技術的崛起,再加上國家環保力度的加強,對煤炭行業的沖擊很大,很多煤炭企業的經濟效益銳減,但是作為傳統的能源產業,其能源地位依然很重要,國家經濟的發展對于煤炭的依賴度依然很大。對于煤炭行業,其物資供應網絡涉及面大,并且工作量較大,如何降低煤炭的成本是煤炭企業所要面臨的主要問題,而降低成本的關鍵是煤炭的物資采購管理工作。加強采購管理是企業降低成本的關鍵環節,是保證企業產品質量的重要手段。因此煤炭企業的發展關鍵是加強物流采購管理,并提升企業內部的物資流通管理。

  二、煤炭企業物資供應及采購管理的現狀

  當前我國煤炭企業物資供應和采購管理工作中存在著較多的問題,嚴重的影響了物資供應采購的工作效率,增加了企業的成本,通過調查發現,在企業中存在的問題有:

  1.物資供應及采購管理人員的素質有待提高

  目前,煤炭企業中普遍存在這工作人員的素質和工作要求的不匹配,管理人員的業務素質低,管理水平有限,同時也存在著人員配備的不合理。在實際的工作中,對于基層的市場調查不足,采購數據不全面、不科學,從而造成采購物資供不應求或者積壓現象,很難保證物資采購供應的經濟效益。

  2.對采購工作的監督機制不健全

  我國煤炭企業的采購管理工作起步較晚,存在著相關法律法規的不健全,由于在物資供應采購的實踐工作不足,監督機制不完善,造成責任的落實不明確,缺乏可以操作的監督機制,在工作中存在著較大的隨意性,造成管理工作的混亂。

  3.物資供應及采購管理機構設置不合理

  物資供應采購工作涉及的部門較多,在實際工作中,很容易出現各部門之間的工作矛盾,由于各部門之間缺乏相應的溝通和合作意識,造成在工作中出現推卸責任和扯皮現象。而部分采購監督管理工作沒有遵照工作規范,尤其是下屬的單位,工作人員分散,編制不統一,對企業的管理工作升級革新帶來了很大的不便。

  4.對供應商的管理重視不夠

  煤炭企業由于其特殊性,其產品供應商的選擇范圍有一定的局限性,造成很多產品供應商沒能及時的和煤炭企業建立良好的合作關系。當前我國的部分煤炭企業沒有充分評估供應商的資質和信譽,對于物質的綜合考察不到位,只注重價格因素,造成企業的采購成本偏高、物質質量低,難以在競爭中展現其企業硬實力,物資的采購和供應管理工作已經成為提高企業競爭力的瓶頸。

  三、規范煤礦物資供應及采購管理的對策

  1.加強物資采購人員的培訓,提高其素質

  提高煤炭企業物資采購、供應的工作效率和經濟性,首要的工作就是從工作人員入手,提高其工作能力和專業知識,建立一支適應市場經濟要求的現代化管理隊伍。采購人員的素質包括思想道德素質、專業技術素質等等,同時還要轉變員工的采購理念,不能只局限在滿足工作任務的要求,要把企業的利益放在首要位置。另外,要加強企業的采購人員的培訓工作,通過經典企業的采購案例對工作人員進行教育引導,提高其從業能力。

  2.控制物資采購的成本

  3.提升企業的效益,最關鍵的就是控制物資采購供應的成本。首先,在企業物資采購和供應中進行比價采購,比較同等價格物資的質量,同等質量的物資比較價格的方式;再者嚴格控制價格,節省物資采購的開支,提高企業利潤;最后,對于所需物資進行詳細地市場調查,制定合理的采購方案。

  4.加強物資采購的渠道管理

  5.為企業創造良好的采購外部環境,對采購渠道進行客觀的評價,形成多通道的采購管理方式,同時要凈化渠道;其次,在原有物資采購渠道的基礎上,開辟新的渠道,適當的更新現有渠道,及時掌握物資采購渠道的最新消息;最后,要設置監督部門,嚴格監督物資采購過程,從采購計劃的制訂開始,到采購物資的使用結束,加強每一個環節的監督工作。

  6.完善采購管理制度,健全配套法規

  7.完善采購制度,健全配套的法規。制定管理制度,明確管理工作的相應規章和目的,認真落實工作要求和任務指標;各級政府部門要結合企業的實際情況,健全《采購法》的管理制度,保證企業物資采購合法的進行,提高管理工作效率,增強企業的品牌形象。

  8.注重現代科技,完善供應環節的信息化建設

  隨著信息技術的發展,計算機技術在物資采購管理工作廣泛使用,計算機不但能夠處理相關的信息資訊,為管理者提供共享資源來了解市場的行情,而且把傳統的工作方式數字化,通過電腦來管理報表制作、庫存、出入庫、損耗等數據,也便于企業進行查詢、整理、分析。

  四、煤礦企業發展內部物流的對策

  物流在物資供應和采購環節中發揮著重要的作用,良好的物流系統能夠降低物資采購的成本,提高企業的經濟效益和競爭力,因此,在加強企業物資采購的同時,也要重視企業的內部物流系統管理工作。

  1.優化生產供應物流

  通過專業化的管理,可以實現煤炭所需物資的集中采購,但是依然存在著采購分散、權限分散、物資供不應求或者積壓的發生,其物流系統完全沒有達到現代化物流管理的要求,還需提升其現場管理方法和技術手段,因此建設現代化的物流建設,挖掘物流資源的能力,提高運轉效率。

  2.供應和生產物流改革

  為了實現供應物流的全面優化,尤其是供應和生產物流的改革,要重新布局經營管理體制,提高資金和資源的利用率,建立現代化的采購、倉儲與配送體系,為集團各生產經營單位提供全面的供應物流服務。各煤礦企業物資公司要根據企業的實際進行管理創新,構建營銷網絡渠道,追求市場占有率。

  3.精細設計物流計劃

  在制定物流計劃時,要合理的實際物流計劃,要考慮到春運和暑運的高峰期影響,合理的調度社會物流資源,根據物流作業季節性的特征,改進物流設備和設施,提升其運輸和裝卸能力,提高物流效益。此外在可以吸納企業的資金,改造企業的物流體統。

  4.發展綜合配送物流

  隨著鐵路交通設施的完善,要盡量選用物流成本較低的運輸手段。另外,要增前企業的規模效應,提升科學的運行機制,在建立并完善功能齊全的配送體系。部分企業煤礦分布較為分散,配送體系可以解決其原材料與配件的需求,保證企業的生產活動能夠順利進行。

  五、總結

  總之,隨著煤礦企業面臨的競爭越來越激烈,企業應當從自身的物資采購工作入手,加強物資采購管理工作,同時要加強企業物流系統的建立,配合物資供應系統的工作,共同提高企業的經濟效益。

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