求職面試的三大心態要素

　　樂觀向上：當今的世界是一個競爭的時代，在求職擇業上亦是如此。在激烈的競爭中，如果您是一位樂觀向上、積極進取的求職者，總是能把每一個面試機會看成是千載難逢的好機會，可遇而不可求，是新的成功在向您招手。

　　直面面對:直面面對是一位成功者的基本素質，無論是成功還是失敗，只要自己付出了，努力了，就肯定會有收獲，哪怕是拿錢買教訓，吃虧長見識也是值得的。有這種心態的求職者在面試時就會不怕失敗，一定會表現出極大的勇氣和耐力，從而會大大增強面試時的自信心，在應對主考官的提問時，也會回答自如、理直氣壯。

　　不卑不亢:有這種態度的求職者首先表現出對自己極度的自信，他們會認為現在的應聘是雙向選擇，用人單位有權利去選擇我們，而我們同樣也有資格和權利去挑選一個適合自己專業和特長發揮的用人單位。用自己樂觀向上、不卑不亢的態度，去努力尋找自己的理想，直到自己成功為止.

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