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生產安全重點工作總結
總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,因此我們要做好歸納,寫好總結。那么如何把總結寫出新花樣呢?下面是小編為大家整理的生產安全重點工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。
生產安全重點工作總結1
一、總結成績
在過去一年,重點行業安全生產工作取得了顯著的成績。我們加強了對各個環節的監管和控制,有效遏制了安全事故的發生。我們建立了健全的管理體系,明確了各個部門和崗位的職責和權限,確保了責任到人。同時,我們加強了對員工的安全培訓和教育,提高了他們的安全意識和技能水平。我們還對現有的應急預案進行了全面的檢查和修訂,并組織了應急演練,提高了員工應對突發事件的能力。
二、展望未來
在未來的工作中,我們將進一步完善管理體系,加強對安全生產工作的監管和控制。我們將加大對員工的安全培訓力度,提高他們的`安全意識和技能水平。我們還將加強應急預案的修訂和演練,提高員工應對突發事件的能力。同時,我們還將加大對安全設備和技術的投入,提高安全生產的水平。
我們相信,在全體員工的共同努力下,重點行業安全生產工作將取得更大的發展和進步。我們將繼續努力,為實現安全生產目標不懈奮斗。
生產安全重點工作總結2
根據《xx集團關于做好20xx年安全生產工作的決定》、《xx集團有限公司關于做好20xx年安全生產工作決定》等文件,推行“安全計劃管理機制,全面實施安全計劃管理”的要求,為吸取日常工作中的不足,做到“舉一反三”,確保安全生產持續、穩定、健康的發展,特對本月度安全工作進行總結如下:
安全績效:
杜絕了“防治水”輕傷及三級非傷亡以上事故。
隱患排查治理情況:
3月份共進行防治水排查2次、檢查1次,共查處各類隱患12條,均按照隱患整改“五定”原則落實整改。
安全“雙基”建設工作:
3月份我礦停工停產,已根據我礦下發的'年度“雙基”建設標準及考核辦法開展“雙基”工作。
緊盯現場、重點監控:
定期清挖水倉,保證水倉容積滿足最大排水需要;加強了雨季前對地表裂縫及老窯老空調查工作,對全礦人員組織進行防治水知識培訓并全員考核合格。對專業技術員進行技能知識培訓,按要求組織水災應急演練前的準備,對工作面定期進行預報預測工作,定期開展技術例會研究討論防治水的工作重點。
生產安全重點工作總結3
為進一步加強安全生產的管理,提高全民安全生產意識,我場按照上級的有關指示精神,在全場范圍內開展了“安全生產活動月”活動,經過一個月的工作,取得了明顯的成效,現就活動月的開展情況作如下總結:
一、加強領導,提高認識
為加強安全生產月的領導,我場召開了專題會議,成立了由副場長擔任組長,安監站長、分場場長為成員的領導小組。6月3日召開專題會議,由場長親自布置開展這一活動的主要內容和方法步驟,并保證安全月的所需經費,明確分工,各負其責,保證安全生產宣傳月各項工作有效開展。
二、認真排查隱患
1、在全場組織開展了一次安全生產大檢查、大整治活動。
2、場安監站要繼續加大道路交通安全秩序整治力度,預防和減少交通事故。
三、開展安全生產月活動的宣傳教育
各分場向每個家庭散發安全生產法規宣傳300余份,掛條幅三條,張貼標語數十張,并利用宣傳欄、黑板報等多種多樣的.形式開展安全生產普法宣傳,并于6月23日在小學開展了森林消防安全演練,通過一系列活動的開展,有力提高了全民安全意識,營造了濃厚的宣傳氛圍。
生產安全重點工作總結4
市政府安全生產工作會后,鎮認真貫徹落實會議精神,召開安全生產專題會議,會議由書記鎮長親自主持召開,我鎮各生產企業負責人出席。會上,書記鎮長指出各企業要時刻保持高度警惕,強化責任落實,時刻繃緊安全生產這根弦,以隱患不除寢食不安的責任心和使命感,全面、深入、細致地做好安全生產各項工作。對企業做出以下要求:
1、貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國消防法》和《河北省安全生產條例》等法律、法規情況。
2、各企業建立健全安全生產責任體系,嚴格落實企業安全生產主體責任,實現“五落實五到位”等責任制落實情況。
3、各企業務必落實安全生產管理制度、安全操作規程,落實安全投入、加強安全教育培訓和安全技術交底,配置專職安全生產管理人員,建立及推進安全生產標準化和規范化。
4、各企業務必落實安全生產隱患排查制度,加強安全管理、深入開展安全生產專項行動和隱患排查治理,對排查出的問題和隱患建立臺賬并且整改落實。
5、各單企業務必制定安全生產應急救援預案和現場處置預案,應定期演練,并由專職人員對預案演練進行評價,應定期檢查救援隊伍和應急物資儲備情況。
生產安全重點工作總結5
一、安全生產工作目標
1.杜絕各類傷亡事故。全年不發生各類人員傷亡事故。(包括與生產有關的生活、交通、消防等)。
2.遏制險性事件、防范責任事故。全年不發生較大及以上生產安全險性事件,不發生直接經濟損失萬元以上的火災和設備事件,不發生負主要責任的較大及以上道路交通事故,不發生造成嚴重社會影響的其他責任事故。
3.消除重大事故隱患。堅持“提前想到”的安全防控理念,建立風險分級管控和隱患排查治理雙重預防工作機制,開展全員、全方位、全過程的風險評估和隱患排查治理,嚴格實行重大隱患領導分工負責和掛牌督辦制度,杜絕因重大隱患的存在而受到懲戒。
4.規范安全投入管理。建立安全投入長效機制,落實企業安全生產費用提取(預算)、管理、使用制度(按照合同約定,及時支付養護施工單位安全生產費),杜絕違法行為。
5.嚴防安全生產失信懲戒。杜絕因安全生產違法行為而被國家有關部委實施聯合懲戒和納入“黑名單”、
6.配齊專職安全人員。依據上級單位相關文件,切實抓好風險評估、隱患排查治理、安全包保責任、班組工前教育、一線員工收入與安全行為掛鉤、重點管控、安全許可、應急救援、專職安全人員配備等工作的貫徹實施,確保全覆蓋、真落實、見實效。
二、安全工作總體思路
根據市安全管理相關規定、上級單位工作要求及高速公路自身的特殊性和政治敏感性,安全養護部提高思想站位,將安全工作定位至精細化管理,總體思路分為四個階段實現:
第一階段---建立并完善安全管理體系化;
第二階段---實現安全管理標準化;
第三階段---達到安全管理精細化;
第四階段---形成安全精細管理常態化機制。
20xx年安全工作以上級單位安全生產工作會議精神、集團《安全評價管理辦法》為主線,以“杜絕傷亡事故、遏制險性事件、消除重大隱患”為工作目標,切實落實關口前移、隱患即是事故的管理理念,以管控風險為主要切入點,以隧道安全應急管理為主要任務,將本年度定位為“安全筑基年”,分為三個中心任務來推進安全工作,一是建立制度體系、責任體系、風險和隱患兩體系、教育培訓體系、應急管理體系五大體系,搭建安全管理總體框架,筑牢安全基石;二是過程中扎實開展責任落實、風險評估、隱患排查、應急管理、教育培訓及各項安全管理活動,在年底實現交通部安全生產標準化一級企業達標;三是切實做好重大活動及惡劣天氣的安全保暢工作。具體匯報如下:
三、20xx年安全生產重點工作
(一)落實制度體系建設
以上級單位下發的《安全生產監督管理辦法》、《安全生產評價管理辦法》及等各項制度、辦法為導向,結合市交通委、應急管理局相關規定及公司運營實際情況,對制度進行剖析分解,制定適用于運營期的,切實可行的安全管理制度,強化安全生產工作規章標準,完善制度體系建設,確保達到安全制度全覆蓋,掃清安全管理盲區,理順工作流程。計劃3月底前完成本項工作,總辦會研討后下發執行。
(二)落實責任體系建設
1、明確全員安全責任。按照《安全生產法》及上級單位要求,根據公司《安全生產責任制》,劃分各部門、各中心人員的安全生產職責,編制安全工作責任清單,并完成安全生產包保責任狀的分級簽訂工作,形成安全包保責任臺賬;對于服務區經營單位和加油站經營單位交叉作業的現象,組織簽訂三方(公司機關、服務區、加油站)安全生產協議,進一步細化責任劃分。
2、強化監管,確保責任落實到位。對安全責任落實的監管分月度檢查和過程監管兩種方式。一是安全養護部每月對各一線機構及合同單位進行一次安全責任落實情況的考核。二是對每個中心指定一名安全養護部管理人員對口負責,參與中心及合同單位的安全會議、安全培訓、隱患排查及應急演練,對其相關工作進行指導、監督。切實保證全員安全責任時刻落實到位。
(三)落實安全風險評估及隱患排查兩體系建設
1、全員參與風險評估工作
根據上級單位安全風險工作管理要求,建立安全風險調度機構,指定安全風險調度,負責公司安全風險的`收集、辨識、告知、防范等工作,發動全員參與風險評估工作,要求各中心主要負責人(主任、副主任)、管理員、安全員每月每人至少識別1條業務范圍內的安全風險并上報安全養護部匯總;各合同單位每月上報不少于3條安全風險。各中心及合同單位主要負責人要嚴格核實本單位上報的安全風險,確保風險信息真實準確。安全養護部根據匯總的安全風險信息及相關專家意見,于4月底前開展一次全面的安全風險評估工作,并根據評估情況修訂公司《安全風險評估手冊》,確保風險識別到位,評估準確,控制措施有效。
2、全面開展隱患排查治理工作
根據市交通委及上級單位的相關要求,各中心及合同單位根據安全養護部下發的《隱患排查清單》,每月組織開展一次隱患排查治理工作。各單位將隱患排查治理情況上報安全養護部,并將未整治完成的隱患在“隱患公示牌”予以公示,各單位主要負責人要根據本單位隱患排查公示情況,及時跟蹤直至徹底消除安全隱患。安全養護部聯合其他業務部門,每季度組織開展一次綜合性隱患排查,對各中心及合同單位的隱患治理情況進行全面檢查。
3、開展各類安全檢查
安全養護部每月定期組織開展一次月度安全檢查,根據上級單位的相關要求組織開展不定期安全檢查,特殊時段開展專項安全檢查,采取不通知、不打招呼、不定時間的方式進行4次突擊檢查,全面有效的監督各單位認真落實各項安全生產工作。
(四)落實宣傳教育培訓體系建設
1、落實新進員工“三級”安全教育培訓,制定切合實際的教育內容,考試合格后方準予上崗,各中心及合同單位安全員要建立本單位全員安全培訓檔案,做到一人一檔。
2、安全養護部制定詳細的安全培訓計劃,每月計劃開展一次安全教育培訓,其中2次聘請外部專家進行專業知識及安全運營經驗教育及分享。
3、安全養護部建立專門的班前安全教育微信群、QQ群,實時監督開展班前教育,聯合運用執法記錄儀留存班前教育視頻音像資料,同時充分利用教育培訓平臺軟件,要求班組接班前每位成員進行5道安全題目的小測試,起到加深安全印象,深化安全意識,切實做到提前告知風險、提前防范風險,杜絕“三違”作業現象的良好效果。
4、安全養護部利用教育培訓平臺軟件,每季度組織開展一次安全培訓考核,考核成績80分以下60分以上的需經過再培訓,考核合格后方可上崗。對于考核成績60分以下的員工,安全養護部會根據情況上報公司申請換崗。
5、根據上級單位要求,從以下幾個方面做好全員持證上崗工作:
(1)公司領導班子根據集團公司要求,參加集團統一組織的安全“三類人員”資格考試,獲取相應的安全證書。
(2)公司各部門、各中心主要負責人(主任、副主任)、管理員、安全員參加北京市應急管理局組織的安全人員考試,獲取安全培訓合格證,本項工作計劃6月底完成。
(3)做好機電人員、機械操作手的證件復審工作,杜絕特種作業人員出現無證上崗的現象。
(4)強化對養護單位安全管理人員持證上崗情況的監管,對于不符合規定的安全管理人員要求其立即進行更換。
(5)積極響應應急管理部注冊安全工程師考試改革,充分調動全員考試取證,強化安全理論知識。
(五)落實應急救援體系建設
1、應急救援隊伍建設
根據《生產安全事故應急條例》國務院令 第708號,第十條規定。計劃整合清障救援單位、養護單位及路產中心應急救援力量,建立應急救援隊伍。明確成員及分工,完善值班值守制度,并適時組織救援培訓。
2、完善應急預案建設
根據《生產經營單位生產安全事故應急預案編制導則》于3月下旬完成公司綜合、專項預案及現場處置方案,4月中旬完成預案的專家評審并正式行文下發,4月下旬在交通委及應急管理局完成應急預案體系的備案工作。
3、開展應急演練
安全養護部計劃于4月份和9月份分別組織開展2次重大活動保暢方面的應急演練,于6月份安全月期間組織開展一次綜合性的應急演練,以隧道火災應急處置為主題,邀請交委、消防、交管、醫療及應急管理部門聯合開展。
各中心及合同單位需結合運營管理實際情況,每季度組織進行一次專項應急演練,并在演練結束后及時進行評價總結,報安全養護部備案,安全養護部根據應急演練評價總結,每年對應急預案進行一次完善,三年完成一次修訂。
4、加強聯動,強化應急機制
安全養護部著力構建安全應急共管體系,深化與交警、路政、消防、醫療、地方政府等各方的應急聯動機制,積極溝通協調,力求做到信息資源共享,長期勤務聯動,共同開展應急演練和教育培訓,充分發揮各方職能優勢,切實打造安全暢通的高速公路運營態勢。
(六)落實安全生產標準化建設
安全標準化建設本身即是企業安全管理的亮點,年度交通部逐漸將此項工作列為半強制性要求,根據相關文件要求未開展安全標準化建設的企業將會影響企業信用等級,安全養護部在完善體系建設,并確保運轉良好的前提下,于本年度申請安全生產標準化一級企業達標工作,以此激勵公司安全工作趨于規范化,規范的管理更能有效規避各類不必要的風險,計劃9月底完善資料后提交申請,11月底力爭完成達標。
(七)認真做好重大活動及惡劣天氣的安全保暢
根據實際情況及市高速公路惡劣天氣保暢工作要求,做好以下幾方面工作:一是提前開展汛期安全排查,考慮不宜開展修復作業的實際情況,請路產中心提前開展汛期安全排查,著重檢查路堤、路塹高邊坡及隧道洞口邊坡的穩定性,排水溝、急流槽、泄水孔、集水井等排水設施的通暢性,對于近期巡查發現的路面麻面及橫向裂縫,要督促施工單位及時予以修復,盡最大限度減少進入雨季后水毀現象的出現;二是安全養護部將配合建設管理部盡快完成融鹽池及安全提示標牌的實施工作,并根據融鹽池的位置對冬季除雪預案及措施進行調整,確保提高效率,減少作業時間,高效完成除雪工作。
安全工作任務繁重,在公司領導的正確領導下,請各部門、各中心及合同單位認真落實“一崗雙責”,提高全員安全意識,形成“人人抓安全,人人管安全”的同心協力,齊抓共管之勢,確保各項安全工作扎實開展,落到實處,運營安全形勢平穩受控。
生產安全重點工作總結6
一、管理體系建設
重點行業領域的安全生產工作必須建立健全的管理體系。在過去一年的工作中,我們加強了對各個環節的監管和控制,有效遏制了安全事故的發生。我們建立了完善的責任制和考核機制,明確了各個部門和崗位的職責和權限,確保了責任到人。同時,我們加強了對現場作業人員的培訓和教育,提高了他們的安全意識和技能水平。
二、安全培訓
安全培訓是重點行業領域安全生產工作的基石。在過去一年,我們加強了對員工的安全培訓和教育,不僅提供了必要的理論知識,還組織了實際操作的演練。通過培訓,我們讓員工掌握了正確的安全操作方法,提高了他們的應變能力和自救自護能力。
三、應急預案
應急預案是重點行業領域安全生產工作的關鍵環節。我們對現有的應急預案進行了全面的檢查和修訂,并組織了應急演練,提高了員工應對突發事件的能力。同時,我們加強了與相關部門的溝通和協作,建立了聯動機制,確保在緊急情況下能夠及時有效地應對。
在未來的工作中,我們將進一步強化管理體系建設,加強對安全生產工作的.監管和控制;加大對員工的安全培訓力度,提高他們的安全意識和技能水平;加強應急預案的修訂和演練,提高員工應對突發事件的能力。同時,我們還將加大對安全設備和技術的投入,提高安全生產的水平。通過這些措施的綜合推進,我們有信心在未來的工作中進一步提升重點行業領域的安全生產工作水平。
生產安全重點工作總結7
為了貫徹落實全省重點行業領域安全生產“百日攻堅戰”動員會議精神、有效遏制重特大事故發生、將我單位安全生產推向一個新水平,切實保障廣大人民群眾生命財產安全,我單位決定在1月8到4月10日期間開展安全生產“百日攻堅戰”活動。
為更好的完成此項工作,我單位專門成立了安全生產“百日攻堅戰”領導小組,總經理金尚之擔任領導小組組長,副總經理博一并任常務副組長,各副總經理任副組長,組員由相關部門負責人組成。
此次攻堅戰的總體要求是落實我單位安全生產責任制,強化重大安全風險源管控,嚴格排查隱患、整治隱患、清繳隱患,確保我司各項工作安全、平穩、有序運行。深度與廣度都是前所未有。
1月8日,在常務副組長博一并的組織下,召開了首次專題工作會議,相關部門負責人均出席了本次會議。會議對安全生產“百日攻堅戰”工作實施方案進行細化,明確分工,責任到人。同時,要求相關科室明確負責人,持續完善安全生產規章制度、優化操作流程。每周進行安全生產檢查,對安全隱患做好登記、整改、銷號的閉環管理工作,將安全檢查及整改情況形成工作匯報,每周上報我單位安全委員會。
安全生產“百日攻堅戰”活動開展近一個月來,各部門都取得了較大成效。
一、我單位安全委員會在博一并副院長的帶領下,按照安全生產“百日攻堅戰”工作實施方案,認真落實各項工作,開展安全生產大檢查,全面梳理各部門規章制度、應急預案、工作流程等落實情況不留死角。堅持每周對總公司及分公司的供電、供水、氣體、鍋爐、電梯、施工現場、建筑設施等重點檢查,對發現的.問題制定解決方案及時整改,杜絕再次發生。
二、后勤保障部對我單位的危房物業用房以及改、擴建工程等進行了安全大檢查。制定了危房維修改造計劃及安全檢查計劃,完善了宿舍、物業用房以及改、擴建工程安全管理制度,使安全檢查常態化、制度化。
三、安保部制定了安全生產“百日攻堅戰”工作計劃表并認真落實,組織相關人員對總公司及分公司人員聚集場所進行安全排查;對消防設施進行專項檢查,對發現的問題及時整改。
四、動力維修中心制定了切實可行的任務分解落實表,供電、供水、氣體、鍋爐、電梯、環保設備、污水處理及改造工程等均有專業人員負責,按任務分解表認真地進行了自查自檢,全面檢查了各項規章制度的落實情況,對發現的問題立即整改并記錄于隱患排查整改跟蹤表,跟蹤落實,對特種設備簽訂了安全主體責任承諾書,取得了較好的效果。
六、基建辦加強對分公司施工單位的監管,明確安全管控重點,制定安全檢查計劃,每周對施工現場及施工單位的生活區、辦公區進行安全隱患排查,發現的安全隱患問題限時整改,記錄安全檢查臺賬,跟蹤整改效果。
七、食堂認真落實安全生產“百日攻堅戰”工作實施方案,開展安全大排查工作。對主食操作間主食通道上門木質檔板存在不耐受火情及不牢固易被人為破壞等安全隱患立即進行了整改。同時將逐漸排查其他區域的安全隱患,確保營養餐飲部工作安全運行,除隱患、防事故。
攻堅戰開展月余,全公司上下真抓實干,以主人翁的態度和為患者及職工生命財產高度負責任的精神,高標準高質量的推進各項工作,認真落實安全生產“百日攻堅戰”工作實施方案,活動初戰告捷。
下一步,我單位將繼續鞏固前一階段工作所取得的成果,以堅強有力的措施和實事求是的工作作風,堅決打贏這場安全生產的“攻堅戰”,并以此為契機,進一步提升我單位安全管理水平,為保障我單位的長治久安而努力奮斗!
生產安全重點工作總結8
為加強公司安全生產管理,貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針,防止和減少生產安全事故,保障人民群眾生命和財產的安全,結合公司實際,現將1月份安全生產工作匯報如下:
1、根據工作實際,明確了工作重點,強化了工作措施,確定了工作思路,明確了責任分工,真正做到安全生產工作有目標、有措施、人人有任務、有責任,使安全責任發揮作用,產生效果。
2、結合部門的安全生產特點,制訂安全工作計劃,同時落實公司日常的安全管理要求。
3、把抓安全生產與當前工作緊緊結合起來。每次到碼頭現場去了解的情況,最主要的還是安全第一,海風大,海浪大,環境差,但公司的精神安全第一,預防為主牢記在心。
4、管理好辦公用具:電話線路、電腦、傳真機的.安全措施,以避免電擊火災等造成的安全。
在今后的工作中將進一步貫徹落實對安全生產工作的指示精神,搞好各項安全管理規章制度,明確安全生產責任,使每個人都充分認識到搞好安全生產的重要性,安全就是效益。把安全生產工作深入扎實、堅持不懈的開展下去,確保安全生產的穩定。
生產安全重點工作總結9
20xx年,在全體員工的不懈努力下,公司連續實現了第二個安全生產自然年。年度內杜絕了重傷及以上人身傷害事故,有5個月實現了“零傷害”,月均負傷率0.13‰;質量標準化基礎工作得到進一步加強,達到了一級標準,實現了建礦以來安全最好年。
回顧過去一年的安全工作,主要有以下幾個方面:
一、嚴格安全考核規定,促進行為規范
安全管理部在過去的一年里嚴格執行《20xx年安全考核規定及辦法》,按照單位、部門以及崗位的安全職責,實施量化考核,引導員工樹立只有實現安全生產才能實現工資收入的最大化的意識,使員工清楚地認識到,個人的工資收入與單位的安全狀況,與個人的安全行為緊密相關,從而促進了員工自覺規范安全行為,落實本職責任。
20xx年在安全工資考核中,節余安全工資約xxxx萬元;查處“三違”568人次,“三違”罰款xxxx元,“三違”連帶罰款xxxx元;準軍事化行為訓練罰款xxxx元;20xx年公司共發生輕傷事故8人次,其中掘進二區發生4起,開二區發生2起,綜一隊發生1起,洗煤廠發生1起,事故累計罰款xxxx元。
二、推進專業管理,狠抓隱患治理
公司自年初開始就從系統安全、本質化安全入手,強化專業管理,嚴格監督檢查,落實管理責任。安全管理部各分管安監員每月分三旬對井上下所有作業部位進行隱患排查,對查出的各類隱患問題以“五定表”的形式及時通知相關單位進行整改,并跟蹤隱患整改落實情況,為安全生產提供了強有力的專業保證。
安全管理部按照上級文件要求,認真、細致、全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區、死角、治理不留后患,全年查出各類隱患問題2441件,按照服務收費價格標準,收取安全服務費121320元。
公司從20xx年7月至12月開展“四點一線”創建活動,此項活動對精品大礦山建設、質量標準化達標具有十分重要的促進意義。
12月20日上午為進一步深化和推動“四點一線”文明創建活動,確保300萬噸續建工程的全面順利驗收,實現公司質量標準化建設再上新臺階,促進精品大礦山建設。礦業公司黨政在—690水平區域召開了“四點一線”現場推進會。
三、抓好不同時期的安全重點,實現階段安全目標
自20xx年1月至12月,公司以連續開展安全生產競賽活動為載體,部署每個階段的安全重點工作,同時根據不同時期的安全狀況制定相應的考核辦法,每月對安全生產工作的完成情況進行考核,按照考核結果對公司全體員工發放安全生產競賽獎,全年累計發放安全生產競賽獎25713292元。
四、強化安全教育培訓,堅持安全統領觀
為了強化安全宣傳教育工作的效果,公司在人員活動較為集中的區域安設了LED電子顯示屏,全天候滾動播放上級安全文件及事故通報,使宣傳的重點迅速在員工中引起觸動,產生共鳴,引導全體員工牢固樹立“安全就是幸福、安全就是效益”的理念。
為了提高員工的綜合素質,打造一支高素質高技能安全員工隊伍,從年初開始我部門就牢固樹立安全統領觀,強勢灌輸“安全第一”的理念。對安全生產實施目標管理,將“三零”目標作為考核指標,設立了班長累進遞增獎勵,月月兌現,全年共發放累進遞增獎xxxxxxxx元,大大提高了班組長作為現場第一安全把關人的工作積極性。
在員工安全技術培訓方面,全年共開辦培訓班30余批次,參培人員達710余人。組織班隊長培訓5期,培訓班隊長及后備班隊長xxxx人,對涉及到的23個特種作業工種共計xxxx人進行培訓。
五、存在的問題
(一)安全監管過程逗硬不夠,嚴管效果差。在檢查各項安全工作中,個別安監人員對區科單位抱有同情心,心慈手軟,在查處違章、查處隱患時下不了狠心,致使輕管輕罰現象時有發生,放松了對安全生產工作的重視程度。
(二)安全監管人員業務水平還有待提高,安監員在安全檢查過程中對一些隱蔽的隱患問題不能及時發現,致使隱患問題得不到及時解決,為安全生產工作埋下了隱患。
六、20xx年度安全工作重點
(一)、夯實安全生產基礎工作,促進各項工作開展
以全面貫徹落實省安全質量標準化標準為主線,推進各項基礎工作開展,為保持穩定的安全生產形勢奠定堅實的基礎。公司組建專職管理機構,明確職責,制定相關的管理辦法及考核規定,確保這項工作得到落實。
(二)、強化素質教育,實現兩個提高
一是提高員工隊伍的安全技術素質。各基層單位要抓好日常安全教育培訓規劃的落實,公司將制定獎勵政策,調動各單位開展安全教育培訓工作的積極性,采取多種形式對員工進行培訓,使培訓工作制度化、規范化,另一方面鼓勵員工自學。
二是提高管技人員的素質。提高管技人員的`素質,著力點應放在崗位責任制和業務的學習培訓,使管技隊伍素質適應安全生產工作的需要。特別是安全、生產、技術方面的管技人員,要針對生產過程中不斷變化的作業場所,及時消除不安全的問題和隱患,為生產把好安全關。
(三)抓好特殊時期安全工作,確保生產安全
20xx年各單位要根據季節性特點抓好安全生產工作,特別是要提高對夏季“四防”工作、冬季“四防”工作的認識,克服僥幸心理和麻痹思想,公司有關部門提前做好統籌安排及各項準備工作。特別是高溫雨季期間,要把職工的休息問題列入安全隱患范疇,堅持每班排查,減少不安全因素入井。
要加強兩、十班和周六、周日和節假日特殊時間段的安全管理,嚴格執行《領導干部帶班下井若干規定》,杜絕安全失控。
要加強特殊工程的管理,在巷道貫通、初次放頂、排瓦斯、揭露煤層、處理火區、探放水、過斷層等關鍵階段和重大隱患治理期間,帶班人員必須堅守現場,確保規程措施得到100%落實。
(四)加大員工健康保障體系運行考核力度,促進保障體系建設深入發展。
為推進公司員工安全健康保障體系建設深入發展,20xx年我們要提高認識,加強領導,明確責任,認真學習集團公司典型經驗做法,將員工安全健康保障體系作為一項重點工作來做,要進一步摸清底數,掌握員工隊伍年齡結構、身體狀況,確保這項工作的扎實開展。同時,要繼續抓好“兩熱一管”工作,為員工創造良好的生產、生活環境。
(五)加強安管隊伍建設,充分發揮安全把關作用
一是,完善業務學習培訓制度,造就一支業務過硬的安全管理隊伍。以一個季度為周期,對現場安管員進行理論知識和實踐能力綜合考核。
二是,進一步細化考核內容,促進責任落實。明確安管員責任單位和業務,將安管員的安全工資與責任單位的安全質量標準化得分掛鉤考核。
三是,規范部門管理行為,做到“公平、公正、公開”,維護安全考核的嚴肅性,促進安全工作有序深入開展。
生產安全重點工作總結10
工程部通過貫徹落實公司安監部六月份安全生產月活動,切實把安全放在“高于一切、先于一切、重于一切”的位置,加強現場管理,創造良好的安全生產環境,實現工程部第二季度安全生產。六月份工程部具體通過開展如下活動。
一、從6月3日至6月9日開展安全生產事故警示教育周活動。
學習了《長城礦5.14事故處理決定》、《工程四部任慶友項目部華豐礦2410事故處理決定》等事故,觀看了《安監局長》、《零的神話》、《血的代價》,過學習事故案例,觀看警示教育片、組織反思大討論等形式,對典型事故進行剖析,吸取事故教訓。
二、6月13日至20日開展了安全文化周活動。
參加了山西寧煤集團公司舉辦的第三屆“6月份安全生產月文體活動”,參加了拔河比賽、籃球比賽、書法比賽等比賽項目,其中拔河比賽獲得第二名。
三、6月17日至23日開展安全生產應急預案演練周活動。
把“雨季三防”工作作為重中之重,做到早安排,早施工,早消除隱患;嚴格貫徹落實上級災害天氣停產撤人相關制度和《集團公司礦井防滅火、地面消防安全管理規定》,準確掌握天氣狀況和礦井上游水庫、河流等地表水體情況,當達到停產撤人條件時,啟動《災害天氣停產撤人現場處置方案》,立即停產撤人。工程部詳細制定了雨季災害天氣、氣候事件的應急預案演練計劃,并在18日進行了演練,通過這次演練,提高了工程部全體職工災害預防和應急避災能力。
四、開展隱患排查治理集中行動和“反三違”活動。
工程部學習上級文件精神,結合本部特點,積極組織開展隱患排查專項治理活動和打非治違活動,加強水害、火災、瓦斯、煤塵、頂板、提升運輸等重大安全隱患的`排查力度,成績顯著。通過開展隱患排查專項治理和“打非治違”活動,對本工程部各區隊各施工地點的隱患進行了認真細致的排查,逐條落實責任人限期整改,共排查隱患18條,整改完成18條,整改率100%。其中綜采面隱患9條,完成9條。掘進隊3條,完成3條。提升運輸排查隱患4條,完成4條。噴漿隊排查隱患2條,完成2條。工程部管理人員緊盯現場抓安全制止違章行為,對違章人員不放過嚴懲不貸,通過開展這次活動,整個工程部掀起人人講安全的良好氛圍,工程部安全狀況有了一個很大提高,實現了工程部第二季度安全生產。
五、深入開展安全生產標準化達標活動。
按照安全標準化建設要求,健全完善各個區隊規章制度和獎罰責任制,嚴格落實安全生產責任,強化了安全生產管理措施,細化完善崗位操作規程,完善基礎設施,推進了標準化建設。
6月份通過開展安全生產月活動,整治消除一批安全隱患,提高了工程部管理人員管理能力,普及安全生產法律法規知識,提高法制觀念,增強自主保安自覺性。健全完善工程部規章制度,層層落實了安全生產崗位責任制,強化安全生產管理措施,細化和完善崗位操作規程,完善安全生產基礎設施;抓好現場文明施工、環境整治工作,提高安全質量標準化水平;規范員工安全生產行為;進一步強化現場安全管理,促進各單位安全責任全員化、制度建設規范化、現場管理精細化、教育培訓常規化。實現了工程部六月份安全生產,工程部第二季度安全生產雙豐收。
生產安全重點工作總結11
一年來,我社區認真貫徹落實上級安全生產工作的一系列重要工作部署,以《安全生產法》為主線,以安全隱患治理為重點,以預防和遏制重大事故為目標,堅持“安全第一、預防第一”的原則,全面推進安全生產目標管理責任制,建立健全安全生產管理機制,開展安全生產宣傳教育。深化專項整改,加強安全生產監督檢查,取得一定成效。過去一年的`主要工作總結如下:
一、認真落實安全生產責任制,逐步建立長效管理機制。
堅持立足防范,常抓不懈。定期組織機組召開消防安全生產會議,認真分析安全生產情況,對薄弱環節提出切實對策,深入部署安全生產綜合整改工作。分別與集團單位和個體商戶簽訂《安全生產管理責任書》,落實社區企業法定代表人(業主)為安全生產第一責任人,加強監督檢查,建立自我約束機制,層層掌握,一切管理,分工明確,責任落實。
二、廣泛宣傳教育,提高全民安全意識。
今年以來,廣泛開展宣傳教育活動,通過宣傳墻報、向居民發放封信、向組織單位發放一封信、宣傳掛畫等形式,努力提高轄區居民的安全意識。在“安全生產月”和消防安全活動中,發放各種安全知識宣傳材料600多份,通過一系列宣傳活動實現“人人安全,人人了解安全”的宣傳目的,增強機組單位和居民對安全生產的重要性,促進國家安全質量的提高,組織機組單位參加負責人培訓、安全主任培訓和再培訓。
三、全面深入開展安全生產檢查整改工作。
認真做好重大節前檢查。今年以來,我社區對亞運會裝修工程建設、出租屋、“三小場所”、“人口密集場所”進行了地毯式調查,發現一個整改,對不配合整改或拒絕整改的上級部門進行處理。
在過去的一年里,我們的社區非常重視安全生產工作,但與上級部門的大力支持和合作是分不開的。我們決心繼續做好安全生產工作,始終保持清醒的頭腦,進一步增強憂慮意識和責任感。我們決不能在工作中粗心大意,努力做好工作。
生產安全重點工作總結12
為消除各種事故隱患,有效遏制重大安全事故的發生,根據市安全辦公室關于安全生產檢查文件的要求,結合城市高速公路建設進行安全生產檢查,檢查情況總結如下:
一、精心組織,加強領導。
我公司高度重視檢查,及時宣傳貫徹各級安全生產檢查通知精神,成立安全生產檢查活動領導小組,以主要領導為組長,抽調精干人員組成檢查組,并指定專人負責,確保檢查工作落實到位。
二、規定了檢查材料,確定了檢查方法。
檢查采用項目部自查、業主與監理單位檢查、社會監督相結合的方式,以企業自查為主,分塊結合,公司有關部門根據單位職責履行職責。檢查材料包括安全生產責任制、安全生產法規、標準法規、隱患調查整改、重大危險源監測、應急管理、安全基礎工作、教育培訓等,同時以福泉高速莆田段擴建工程為重點,加強對施工現場安全管理、現場標志及防護設施布置、各工種相關規程操作、危險品使用保管、現場用電、防火等方面的監督檢查。
三、對檢查組有嚴格的要求。
一是本著對員工生命財產安全的高度責任感,把這次檢查當成大事;二是深入一線檢查,注意源頭,深入檢查,以此次檢查為契機,檢查員工安全規范和操作規程的專業培訓,以及工程設計中的.安全規程、施工、生產、經營中的安全管理和安全操作,從源頭上有效排查治理各類隱患;三是嚴格執行即查即改職責制,堅持變差邊改,以檢查促整改,立即通知當事人檢查問題,嚴格執行整改措施,制定和落實暫時不應真正存在的隱患和問題的預防措施,指定專人監督,嚴格調查責任制。
四、總結發現的問題。
我公司要求所有施工企業在x月份工作x日,對檢查情況進行反饋,由安全生產領導小組辦公室匯總,登錄臺賬,認真分析研究,做好總結。通過安全生產檢查,大大宣傳了安全生產相關法律法規,增強了全體干部職工的安全生產意識,整改了部分安全隱患,基本消除了存在的安全隱患。為我市高速公路建設營造穩定穩定的良好氛圍,為順利完成福泉高速公路莆田段擴建工程提前通車創造條件。
生產安全重點工作總結13
20xx年春運工作中,客運管理處緊緊圍繞優質、高效、安全、暢通的工作目標,堅持以人為本,安全第一,優質服務,快捷方便工作方針,牢固樹立行業安全、文明意識,保證出租汽車以安全、優質的服務投入營運,為我市市民群眾提供了方便、快捷的出租汽車服務。
加強組織領導,層層落實責任加強組織領導,為把工作落實到實處,我處結合出租汽車行業實際情況,制定出租汽車行業春運工作實施方案,先后下發《關于做好我市出租汽車行業春運期間工作的.通知》、《關于做好出租汽車行業節日期間安全穩定工作的通知》等文件,成立了由單位一把手為組長、各科室負責人和出租汽車企業負責人為成員的春運工作領導小組,制定了職責和紀律,使任務明確、責任明確、紀律明確,并對任務進行分解細化,責任到人,層層抓落實,人人有指標。我處于元月十五日召開出租汽車行業春運工作準備會,對春運工作進行全面部署,號召全市出租汽車企業、從業人員積極動員起來,確保安全、有序、優質、高效地完成20xx年春運工作任務,讓全市人民過上一個快樂祥和的節日。
生產安全重點工作總結14
一、總結成績
在過去一年,重點行業安全生產工作取得了顯著的成績。我們著重加強了對各個環節的監管和控制,有效遏制了安全事故的發生。我們建立了健全的管理體系,明確了各個部門和崗位的職責和權限,確保了責任到人。我們還加強了對員工的安全培訓和教育,提高了他們的安全意識和技能水平。我們還對現有的應急預案進行了全面的檢查和修訂,并組織了應急演練,提高了員工應對突發事件的能力。
二、建議改進
在未來的工作中,我們還可以進一步改進重點行業安全生產工作。首先,我們可以加強對安全設備和技術的投入,提高安全生產的水平。其次,我們可以加強與相關部門的溝通和協作,建立聯動機制,確保在緊急情況下能夠及時有效地應對。最后,我們可以加強對安全生產工作的宣傳和教育,提高公眾對安全生產的重視和參與度。
通過這些改進措施的綜合推進,我們有信心在未來的工作中進一步提升重點行業安全生產工作水平,為保障人民群眾的生命財產安全作出更大的貢獻。隨著社會經濟的快速發展,重點行業承擔著國家經濟的重要支撐和發展的重任。然而,在高速增長的同時,重點行業也面臨著較高的安全風險。安全生產工作成為了確保重點行業可持續發展和社會穩定的重要保障。在過去一年,我們積極開展了一系列的安全生產工作,取得了顯著的成績,但也面臨著一些挑戰。因此,我們需要總結經驗,提出改進措施,進一步提升重點行業的安全生產水平。
在過去一年的安全生產工作中,我們重點關注了管理體系建設、安全培訓和應急預案等三個方面。首先,我們加強了管理體系建設,建立了健全的責任制和考核機制。通過明確各個部門和崗位的職責和權限,實現了責任到人,有效防范了安全風險。同時,我們注重對現場作業人員的培訓和教育,提高他們的安全意識和技能水平。我們組織了安全培訓課程和實際操作的演練,讓員工掌握了正確的安全操作方法,增強了他們的應變能力和自救自護能力。此外,我們也對現有的應急預案進行了全面的檢查和修訂,組織了應急演練,提高了員工應對突發事件的能力。
然而,我們也要看到目前的安全生產工作還存在一些不足之處。首先,管理體系建設還需要進一步完善。雖然我們已經建立了健全的責任制和考核機制,但在實際運行中仍存在一些漏洞和疏忽。我們需要加強對各個環節的監管和控制,進一步明確職責和權限,確保責任到人。其次,安全培訓工作也需要進一步加強。雖然我們已經組織了安全培訓課程和演練,但在員工參與度和培訓內容的針對性上還存在一定的問題。我們需要提高員工的安全意識和技能水平,培養他們的安全責任感和危機處理能力。最后,應急預案工作需要進一步完善。雖然我們已經對現有的應急預案進行了檢查和修訂,并組織了演練,但在與相關部門的`溝通和協作上還存在一定的困難。我們需要建立聯動機制,加強與相關部門的合作,提高應急響應的效率和效果。
為了進一步提升重點行業的安全生產水平,我們提出以下改進措施。首先,加強監管和控制,完善管理體系。我們將加大對各個環節的監管力度,進一步明確職責和權限,加強對各個部門和崗位的考核。同時,我們還將加大投入,引進先進的管理技術和方法,提高管理效能。其次,加強安全培訓工作。我們將提高員工參與培訓的積極性,確保培訓內容的針對性和有效性。我們還將與專業機構合作,開展更具針對性的安全培訓課程,提高員工的應變能力和自救自護能力。最后,完善應急預案,加強與相關部門的溝通與協作。我們將進一步修訂應急預案,提高員工的應急響應能力。同時,我們還將加強與相關部門的溝通與協作,建立聯動機制,確保應急處置的及時性和有效性。
總之,重點行業的安全生產工作是一項復雜而重要的任務。通過加強管理體系建設、安全培訓和應急預案工作,我們可以進一步提升安全生產的水平,確保重點行業的可持續發展和社會的穩定。我們將繼續努力,為實現安全生產目標不懈奮斗!
生產安全重點工作總結15
“五一”假期即將來臨,為讓職工度過一個歡樂、祥和、平安的節日,近日,濮陽第二河務局就“五一”期間的'安全生產工作進行研究部署,明確了具體要求,五一安全生產工作安排。
一是按照“誰主管、誰負責”的原則,層層落實責任, 把安全責任落實到部門、班組直至每個工作崗位。
二是成立了以分管局長帶隊、各部門負責人參加的安全生產檢查小組,檢查重點以正在施工的堤防專項工程、標準化堤防施工、水泥制品生產車間、倉庫、安全用電、設備運行狀況、交通車輛安全等進行徹底排查;
三是堅持“誰檢查,誰簽字,誰負責”的原則,對排查出的事故隱患采取有效措施進行整改,及時消除安全隱患,工作總結《五一安全生產工作安排》。同時切實加強“五一”期間的安全生產監督管理工作,重要部位、薄弱環節以及不安全隱患等要重點防范。
四是要加強交通車輛的安全管理,嚴格落實節假日封車制度, 嚴禁無證駕駛、超速超載、酒后駕駛、疲勞駕駛等違法現象,嚴禁公車私用等違章現象的發生。
五、堅持節日安全生產值班制度,保證節日期間信息暢通,加強安全巡查。
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