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公司人事專員崗位職責

時間:2024-06-09 22:44:17 崗位職責 我要投稿
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公司人事專員崗位職責

  在社會發展不斷提速的今天,崗位職責起到的作用越來越大,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。崗位職責到底怎么制定才合適呢?以下是小編為大家收集的公司人事專員崗位職責,希望能夠幫助到大家。

公司人事專員崗位職責

公司人事專員崗位職責1

  1、協助制訂完善、組織實施人力資源管理有關規章制度和工作流程;

  2、負責日常人事入離職異動管理,人事檔案管理;

  3、負責公司OA系統流程管理工作;

  4、負責公司人員招聘工作,招聘信息的發布和甄選、面試,確保人員滿足企業發展需要;

  5、協助公司績效考核工作的'落實跟進;

  6、負責員工工資的核算,跟進審批發放;

  7、完成領導安排的其他人事事務類工作。

公司人事專員崗位職責2

  1、負責人員招聘工作:簡歷刷選,預約/接待面試者,初試;

  2、新員工入職手續辦理,培訓等;

  3、員工轉正考核面談,與用人部門溝通處理;

  4、協助人力主管負責績效考核方案制度,執行;

  5、協助人力主管制定公司管理制度及架構公司管理流程;

  6、協助、參與人事行政制度的修訂,并監督實施,及上級領導交辦的其它工。

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