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個人工作總結

時間:2024-06-05 15:59:04 總結 我要投稿

個人工作總結【熱門】

  總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,因此十分有必須要寫一份總結哦。你所見過的總結應該是什么樣的?以下是小編整理的個人工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

個人工作總結【熱門】

個人工作總結1

  1、對待工作認真負責,善于溝通協調有較強的組織本事與團隊精神;活潑開朗樂觀上進有愛心并善于施教并行;上進心強勤于學習能不斷提高自身的本事與綜合素質。在未來的工作中,我將以充沛的`精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩定地提高自己的工作本事。

  2、性格開朗樂觀,善于人際交流和溝通,具備團隊合作精神;

  3、電腦應用熟練,熟練操作Word,Exxcel,,Outlook,ERP等各種辦公軟件;

  4、勤奮上進好學,工作細心,條理清晰,踏實肯干,有很強的職責心;

個人工作總結2

  在一季度,我車間支會以提高職工隊伍素質建設為工作重點。認真傳達學習公司運輸安全會議精神,并以段xx屆一次職代會精神為指針,認真貫徹落實運輸安全整體工作的部署。在段工會的直接領導下,全面開展創建“六型班組”、“五型支會”、“職工小家”活動,在開展各項活動的過程中充分調動廣大職工的積極性、主動性和創造性的同時提升車間支會工作整體水平。充分發揮車間支會為安全生產一線服務的工作為原則。在健全和完善自身職能作用上下功夫,確保了各項工作的穩步推進。現將我車間支會本季度的工作總結匯報如下:

  一、發揮車間支會橋梁紐帶作用

  1、一月份車間班組職工處于冬季休整階段,支會成員休崗期間隨叫隨到,積極參加車間支會組織舉辦的聯誼活動,確保了休崗學習兩不誤的同時明確了支會成員的職責范圍及責任意識,同時為車間支會的各項工作順利開展打下了堅實的基礎。

  2、關心職工生活。在“雙節”期間,車間支會積極上報困難職工信息,并及時提供車間困難職工救助對象家庭情況,為段節日期間送溫暖活動的實施提供了依據,使車間困難職工在“雙節”來臨之前及時得到救助,讓困難職工感受到了企業送來的溫暖。

  二、發揮車間支會民主宣傳作用

  1、積極參與段組織的職工代表視察工作,及時收集各班組xx屆一次職代會提案的征集和立案工作,認真結合安全生產、職工福利等方面的提案,進行了歸類整理和上報工作;并及時組織相關人員參加段xx屆一次職代會。會議期間車間職工代表認真履行職代會代表的權利和職責,全面反映落實職工群眾的意愿和建議,并且認真做好了會后的宣傳和引導工作。

  2、3月1日職工上崗以來,車間支會及時組織職工認真學習了今年全路發生事故的案例及當前開展安全風險控制點的重要意義,使廣大職工明確當前開展安全風險控制點的必要性和重要性,車間支會并且深入的參與了車間安全風險點的確定和如何控制風險點措施的制定工作。為我車間各項安全生產工作順利的開展提供了可靠地保證。同時為車間“深入開展安全大反思活動”打下了堅實的基礎。我車間支會結合段工會工作安排,及時制定并完善了車間支會工作的各項管理制度,為,車間支會工作的有序開展奠定了堅實的基礎。

  3、認真做好“三困戶”的宣傳力度,對管內的困難職工積極做好申請上報工作,保證困難職工及住院職工及時得到救助,讓每位困難職工感受到企業的.溫暖;在慶“三八”活動中,車間支會及時組織女工,參加了巾幗顯風采、健康更美麗的文體活動。體現了我車間女工健康向上的精神風貌。

  三、車間支會存在的不足

  1、車間職工業余文化工作開展得還不夠到位,沒有充分調動職工的業余文化才藝,應在宣傳組織力度上下功夫,多開展職工喜聞樂見的娛樂活動,進一步調動職工的積極性。使職工群眾充分發揮自己的特長,發揮自己的聰明才智,豐富職工的業余文化生活,營造班組是我家的良好氛圍。

  2、車間職代會工作在召開、上報、程序上還存在許多不足之處,需進一步規范材料的上報和整理,進一步加強整改落實,提高車間支會工作扎實推進,不斷完善車間支會各項工作的全面發展。

  四、下一步工作計劃:

  車間支會在下一階段的工作中,繼續緊緊圍繞段xx政工團工作部署,扎實開展安全大反思活動,在安全生產上,遵循“改革創新、服務生產”的工作原則,認真履行基層支會的各項職責,發揮基層支會的窗口和橋梁紐帶作用,充分調動廣大職工積極性,主動性,全面提升支會工作的整體水平,團結和帶領廣大職工全面完成各項安全生產工作。

個人工作總結3

  時間總是在不知不覺中飛逝,眨眼間已到20xx年中旬,回首這過去的半年,收獲頗豐。

  20xx年公司業績突飛猛進飛速發展,我通過不斷向領導、同事們學習,以及在實際工作中不斷的總結摸索,工作和學習上都取得了較明顯的進步,在這xx年上半年即將過去,下半年工作階段就要開始,有很多事情需要認真的思考一下,進行總結和回顧。總結上半年工作中的經驗與不足,為下一階段工作更好的'展開做好充分的準備。

  回首過去的6個月里,領導給了很多機會,再加上自己的努力,做了很多事情,感覺非常的充實。特別是在做以下事情的過程中,受益匪淺,回想起來讓自己也感覺到些許的欣慰,覺得自己這一切并沒有虛度。

  今年公司為了能讓業務員釋放工作上所帶的的壓力而組織了多次出外旅游的機會,人的經歷和知識水平都不相同,這決定了每個人在做事情的能力上也會存在差別,我個人認要想做好這份工作。我個人認為有五點:

  1、時間管理,

  2、勤奮敬業,

  3、服務,

  4、奉獻,

  5、責任。

  一個沒有責任心的人,就不可能是一個有奉獻精神的人。可以說,強烈的責任感和責任心是做好工作的方面的能力,抓住我們部門闊步大發展的大好機遇,努力工作,積極進取,與部門同事團隊作戰,通力合作,盡我自己的努力做好本職工作,為我們公司業務目標的完成和飛速發展作出自己應有的貢獻。

個人工作總結4

  在這三個多月的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,各方面均取得了一定的進步,現將我的工作情況作如下總結匯報。

  一、通過培訓學習和日常工作積累使我對大發有了一定的認識

  在x月份,我拿到的第一份資料就是公司簡介,當時覺得企業規模較大,發展空間。經過了不太漫長的程序而,其間對公司有了一定的了解。通過了三個多月的親身體會,對本職工作和公司有了更深的了解。我對這一理念非常認同,公司發展不忘回報社會的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹,這是不斷能發展壯大的重要原因。

  二、遵守各項,認真工作,使自己素養不斷得到提高

  的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這三個多月的時間里,我能遵守公司的.各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,三個月從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節決定成敗》讓我豪情萬丈,一種積極豁達的心態、一種良好的習慣、一份并按時完成竟是如此重要,并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

  三、認真學習崗位職能,工作能力得到了一定的提高

  根據目前工作分工,我的主要工作任務是歷史審稿。通過完成上述工作,使我認識到一個稱職的xx人員應當具有良好的專業基礎、流暢的文字寫作能力、靈活的處理問題能力。

  四、不足和需改進方面

  雖然到公司來了三個多月,對公司還不夠了解,審稿熟練程度也不夠,問題還很多。隨著對公司和工作的進一步熟悉,我覺得多做一些工作更能體現自己的人生價值。“業精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學習業務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于指導實踐。在今后工作中,要努力做好本職工作,把自己的工作創造性做好做扎實,為公司的發展貢獻自己的力量。

  五、幾點建議

  公司正處于企業轉型期,是一個非常關鍵的時期,這一時期應該從管理上下工夫,的好壞,會決定企業轉型的成敗。首先,要加強思想觀念的轉變,加大培訓力度,特別是管理干部要改變老觀念,要從實干型向管理型轉變。領導干部定期參加外培,這樣可以開闊視野、學習管理理論。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變人的行為,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強化管理。第三,要做好后繼人才的培養工作。成立十五年了,當年創業的壯年人已經逐漸變成了老年人,這也是客觀規律,從現在起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永載史冊。第四,既要引進人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內部現有人才,限度發揮各類人才的作用。來到公司工作,我的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與進步,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往創造,相信在全體員工的共同努力下,公司的美好明天更輝煌。

個人工作總結5

  20xx即將過去,新的一年也已來臨,回顧過去一年的工作,在公司領導及各位同事的支持與幫忙下,我嚴格要求自我,按照公司的要求,順利的完成了自我的本職工作。進入公司后,從起初新辦公室的裝修,到公司一個個同事的到來,分工細化,部門間的協作以及制度的健全,我感到了公司正在一步步的壯大,透過一年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將我這段時光的工作狀況作工作總結如下:

  設計部的工作對我來說就應是一個熟悉的領域,主要負責了印象城購物中心的'整體廣告以及美陳設計。由于之前的工作是做商場美陳設計的,所以做起來就輕車熟路,但是平面方面就稍差些,在整體的分工中,總監主要負責設計的大體方向的確定以及平面類的設計工作,我主要負責美陳方面以及小部分的平面類設計,以及聯系第三方方等工作;

  x月份:公司新辦公室的裝修,物料購買,電話網線等安裝。月底,同總監一齊做了x城萬圣節的部分設計。并且全公司進行了現場施工;

  x月份:開始擬定印象城圣誕節的主題元素,大體方向等,做了相應的平面廣告類設計和美陳設計。在甲方意見中不斷進行修改,與x月下旬開始施工。期間做了印象城美食節的設計方案。x廣場的戶外等;

  x月份:相應的平面類的戶外、海報、活動背景墻等做的多了些,并且協助策劃部做活動現場多,采購、現場配合等;

  x月份:上旬開始做印象城春節的美陳方案,改了很多次,方案也做了好幾套,慶幸的是最終對方案進行了實施。由于人員配備齊全,商場施工由外聯的同事負責,對我們設計部有了很大的幫忙。下旬對外聯部的活動策劃進行了相應的道具設計及采購;

  x月份:開始著手設計印象城三月份的約會春天,暢想海洋為主題的美陳方案。公司明年開始做住宅,由于之前沒有做過相應的工作,感到自我身上的擔子很重,而自我的學識、潛力和閱歷與其任職都有必須的距離,所以不敢掉以輕心,向總監學習,從網上多看,多收集資料,感覺自我這段時光,在平面上還是有一點進步的。經過這段時光的學習、積累,能夠處理日常工作中出現的設計問題。在組織管理潛力、綜合分析潛力、協調辦事潛力和文字言語表達潛力等方面,經過這半年的鍛煉都有了必須的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。

  當然,我也存在一些問題和不足,主要表此刻一下幾點:第一,商業廣告對我而言是一個新的領域,一些工作都是邊學習邊做,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠過細,一些工作協調的不是十分到位;第三,自我的理論水平還不太適應公司工作的要求。第四,由于比較喜歡卡點上班,遇到堵車的時候就會有遲到的現象。第五,平時喜歡在工作的閑暇時光瀏覽一些網站,看一些新聞資訊,不明白是否違反了公司的規定。這些缺點和不足我會在明年的工作中進行改善。

  十分感謝公司給我這個成長的平臺,令我在工作中能不斷的學習,不斷的進步,不斷提升自身的素質與才能。展望新的一年,我將繼續努力,力爭各項工作更上一個新臺階。

個人工作總結6

  一年來,本人始終能夠堅決貫徹執行黨的各項路線、方針政策,思想上、政治上自覺做到始終與黨和政府保持高度一致,牢固樹立發展意識,大局意識和服務意識,敢于爭先創優,不斷創新工作思路,切實做好扶貧攻堅工作。現將具體情況報告如下:

  一、一年工作思路

  積極支持和協助XX村支部制定脫貧工作計劃;了解貧困戶貧困現狀和原因;摸清該村基本情況,按區扶貧工作隊的要求,想辦法采取具體措施擴寬增收門路,重點解決無經濟收入家庭和村委會實際問題。

  二、強化措施,加強協調工作力度我堅持把扶貧工作作為全年工作重點,時刻想著X村的XX4戶貧困戶,我積極幫助聯系工業園區工廠,促成XX人進廠上班。幫助該村因地制宜地制定好基礎設施建設計劃,克服一切困難促成該村村部得到上級扶持開工建設,多次到村部建設現場指導,至目前,該村村部建設工程共解決:區扶貧辦補助12萬元資金,市殘聯協調2萬元,我們局又積極主動解決2萬元建設資金,總計XX萬元。300多平方米的多功能村部辦公大樓已經建成。經過調查了解該村農民20xx年在扶貧工作方面本人雖然做了不少努力,但與上級領導要求還有大差距,主要存在:對扶貧困難戶急需幫助找不準,對村支兩委脫貧計劃指導能力不足等。今后要努力學習上級扶貧解困相關政策,積極探索幫扶村的脫貧攻堅方向,指導和幫助困難戶盡快脫貧致富。腳踏實地干好工作,我將一如既往地認真做好各項扶貧工作,真正達到做老百姓的知心人,貧困戶的.貼心人,多為農民朋友辦實事、做好事,讓他們得到實實在在的實惠。

個人工作總結7

  一、主要工作任務

  1、為車間xx斷路器和xx斷路器生產線制作工裝。

  2、編制工藝文件:xx。作業指導書和質量追溯系統,xx作業指導書,小機構質量追溯系統,跟蹤氣管檢漏并完成氣路系統預檢漏作業指導書,xx作業指導書和工廠化鑒定部分文件資料的整理。

  3、編制xx斷路器本體外殼和單極的標準作業規程。

  4、對車間新員工進行崗位培訓以及考核。

  二、工作感想

  1、對于工裝設計,每一次的繪制都能學到一些東西,關于機械制圖的標準化熟練了很多,圖紙的規范化也得到改進。在設計工裝時,明顯感覺到自身經驗的不足以及考慮問題的局限性。很多時候我們是對舊工裝進行改良設計,我就發現自己經常局限在舊圖紙的`思路里,一味地在舊思路里尋求改進,沒能有自己獨立的思考,缺乏大膽創新能力。不過通過領導和前輩的引導,也能慢慢開闊了自己的思路,完成工裝設計。但總的來說我懂的還太少,需要多看,多學,多思考。設計工裝開始讓我覺得具有挑戰性,它涉及到工裝結構、材料選取、表面處理等等方面。有時候通過工裝,我也會考慮這工裝的加工工藝,向技術中心的同事討教一二,總能學到很多東西。

  2、編制工藝文件,雖然枯燥,但是每一次都可以有不同的學習感受。比如在這一次制作SOP的過程中,我發現自己對于通用作業指導書還是比較生疏的,O型圈的安裝這次總算是了解清楚了,也知道了SF6氣體密封膠是如何涂覆的,而現在車間操作工都是直接用手在O型圈上涂覆SF6氣體密封膠的,是不規范的,我們應該考慮使用涂覆工具來使操作規范、便捷。對于單極也認識到了以前沒有注意的細節。對于斷路器總裝,我開始漸漸清晰了起來。但是對于產品,我所了解的還是皮毛,還需要沉下心來好好學習。

  3、偶爾在車間發現操作人員有不符合操作規范的現象,比如違規進出車間、未按作業指導書要求操作、勞保用品佩戴不全等,這說明作為一名工藝人員,我們的管理還不到位,我們需要改善的還有很多,提高車間生產素質是我們的任務。嚴格要求自己,嚴格要求車間生產規范化。

  在今后的工作中,吸取經驗教訓,認真工作,抓住每一次的學習機會,提高自身能力,更好地服務于工作,與公司一同成長!

個人工作總結8

  今年在公司的正確領導下,我們認真貫徹落實國家電網公司《變電站管理規范》,公司《變電運行管理制度》等運行管理制度,堅持以人為本,突出標準化、規范化管理,依靠科技進步,強化安全管理,不斷深化、細化變電運行管理措施,超前研究解決工作中存在的問題,取得了一定成效。

  xxxx年廣大運行檢修值守人員,克服了人員少、工作任務繁重等諸多困難,精心操作、精心作業,認真巡視,扎扎實實做好了各項工作,圓滿完成了xxxx年工作目標。沒有發生由于運行人員、檢修人員責任造成的人身傷亡和重大設備事故,沒有發生現場誤操作、誤觸電事故,實現了xxxx年安全生產三個一百天。

  1、落實安全生產目標,層層簽訂責任狀。

  公司年初召開啟動大會后,我們制定了安全生產目標及控制措施,層層簽訂了有硬指標、操作性強的“安全生產責任狀”,將安全責任逐級分解,落實到了班組、個人。

  2、加大了設備維護力度,電網裝備水平和設備健康狀況得到持續提升。

  我們結合春、秋季檢修,認真落實了各項反措,積極開展了設備治理工作,不斷提高了設備的健康水平。在對變電站進行詳細檢查和分析的基礎上,制定了細致的檢修和整改措施。合理安排,配合調度,及時消除了設備重大缺陷,保證了電網的安全穩定運行。如在xxxx年4月12日凌晨一點多鐘雷鳴閃電、大雨傾盆之時,河西變電站、巖頭寨變電站、城郊變電站、大溪坪變電站紛紛來電告急,大溪坪變電站、河西變電站站用電消失,城郊變電站10kv電壓互感器高壓熔斷器燒毀,巖頭寨變電站302斷路器電流互感器燒壞,檢修運行人員不顧風雪交加、雷鳴閃電,連夜趕撲現場搶修電氣設備,確保了電網的安全穩定運行。結合停電,對銹蝕點進行處理。如河西變電站10kv間隔除銹噴漆,羅依變戶外設備進行除銹噴漆處理。加強了設備缺陷管理,設備缺陷消除率、整改率達100,保證了設備安全運行。

  3、認真巡視、精心操作,圓滿完成全年停送電任務。

  為了搞好停送電操作,維操隊、變電站在人員少,在配合操作、零星操作,計劃外操作多,最多時一個維操隊同時對3個變電站進行操作。面對困難,運行人員嚴格執行“兩票三制”,把倒閘操作和設備巡視,檢修作業作為變電運行工作的重中之重。認真執行操作前警示制度,大型操作事先制定操作方案,做好“三大措施”準備,提前到達操作現場,檢查操作票的正確性、規范性和標準化。對于小型操作,嚴格執行操作前“危險點”提醒制度,控制和掌握人員情緒變化,有效的防止了誤操作事故的發生。xxxx年執行操作票715張,工作票92張,雙票合格率達100。

  4、加強了班組建設,工區逐步實現了規范化,標準化管理。

  我們按照省公司班組建設考核標準,堅持年初制定安全生產目標、年工作計劃、月工作計劃,并按計劃落實完成,堅持每月定期、不定期召開班務會,每月四次安全活動,每季開展一次反事故演習活動,每月進行一次事故預想、運行分析、安全培訓,半年進行一次工作總結、政治學習,xxxxxx一年一次,定期開展安全性評價,對各站安全工器具按周期進行打壓試驗,嚴格執行工器具“32”字管理方針,常用調試設備按照貫標的要求進行了檢定,并貼上了合格證,對不合格的及時進行了封存、補齊措施。

  5、突出標準化、精細化,運行檢修管理水平不斷提升。

  xxxx年為貫徹落實國網公司《變電站管理規范》、《設備巡視標準化作業指導書》、湖南省《標準化作業管理規定》、州局《標準化作業實施細則》、湖南省電力公司關于《雙票管理補充規定》、《現場安全監督要點》,我們在變電運行管理的標準化、精細化方面做了大量工作。為加強變電運行、檢修管理管理的.計劃性和可操作性,我們施行了標準化作業,現在我們凡是有操作、作業,就有標準化作業指導書,并按流程作業,一年來杜絕人身、設備事故發生。

  加強了新設備投運驗收關,先后對河西變414間隔,及棲鳳變新設備進行嚴格驗收。堅持按圖紙督促施工單位解決遺留問題,對新站及新設備認真落實設備主人責任制,及時消缺(如巖頭寨變、羅依變少油開關換油,棲鳳湖變、城郊變防小動物孔洞封堵,羅依變、河西變35kv、10kv間隔除銹噴漆。為加強變電運行業務管理,修編了《35kv變電站現場運行規程》,完成了各變電站主接線圖,新投運、新增加間隔的變電站設備臺帳的重建工作,地網電阻的測試,直流系統蓄電池充放電試驗。對城郊變增容工程、棲鳳變新投運設備進行了雙重編號。配合計量檢定站安裝了城郊變314線路預付費系統。完成了iso9001-xxxx質量體系外審的審查。定期檢查消防器材,安裝了大溪坪變融冰刀閘。全年完成事故搶修消缺60多次。目前防凍融冰攻堅戰已打響,物資器材已相應準備就緒,隨時應戰冰雪大戰。深刻吸取了7.4重大傷亡事故教訓,開展了“三要六查”安全周活動,取得了一定的成績。

  6、加強業務培訓,提高業務素質。

  為了提高人員業務素質,適應不斷更新的現代化裝備,我們先后采取了送出去學習、自己組織培訓的方式來提升職工業務水平。如新調規培訓、班組建設培訓、主變模塊操作培訓、繼電保護培訓、雙票管理培訓、變電運行檢修培訓、二次回路安裝培訓、標準化作業雙票管理補充規定培訓等共計受培人數達75人次,對新接觸的設備我們高度重視其性能和使用方法,今年10月15日我們邀請廠家人員在古丈變對維操隊全體人員進行了微機防誤裝置現場手把手培訓,收到了良好的效果,提高了人員業務素質。

  總之xxxx年我們變電人員全身投入了古丈電網的運行維護工作中,保證了全縣電網安全穩定運行。xxxx年即將過去,xx年燦爛的春天即將到來,我們將在新的一年里繼續堅持以人為本,突出標準化、規范化管理,依靠科技進步,強化安全管理,不斷深化、細化變電運行管理措施,以古丈電網的穩定為我們的任務,以古丈電網的安全為我們的目標扎扎實實的工作,為企業的發展、經濟效率的提高做出我們應有的貢獻。

個人工作總結9

  電自工程公司xx項目于20xx年7月正式進場施工,這是專業公司的第一次海外履約,也是專業公司的重大考驗,沒有經驗可以借鑒,作為專業公司xx項目負責人深感重任在肩。從進場到現在,已堅苦奮斗7個多月,回顧這段時間的工作深有感觸,現總結如下,以便下一步提高工作能力,發揮專業公司海外履約優勢,管控預防好風險:

  一、主要開展的工作如下:

  1、組織辦公室建立;成立了隊部、電纜班、照明班、調試班;

  2、組織工機器具、辦公用品、車輛、后勤規劃、采購計劃;

  3、組織模型圖、正式圖紙會審,提出對圖紙的意見,參與討論;

  4、組織工程量統計,主材、輔材備料計劃審核;

  5、組織編制安全管理規劃;

  6、根據項目工程規劃要求,規劃并參與個人施工資質的報審和培訓;

  7、與總公司對接,理順各類管理程序;

  8、經營管理的規劃、控制;

  9、調試分包合同談判,當地勞務分包合同談判和簽訂,機具分包合同談判和簽訂,腳手架分包談判;

  10、組織施工規范、英語學習,組織現場工作開展電纜埋管、橋架安裝、變電站變壓器安裝;

  11、組織分析該項目工程的風險,專業公司的短板和優勢,分析管控預防風險的辦法

  二、設計方面

  xx項目由LIMAK公司提供一次設計BIM模型(KDB圖),含土建結構、機務安裝模型,再由我們公司EP分包設計完成我們公司施工范圍的二次BIM模型,報LIMAK批準后,從二次BIM模型導出圖紙打印出來報批后作為施工圖紙,由于LIMAK提供的一次KDB模型不細致,造成施工圖紙與現場很多不符,無法安裝,具體體現在以下幾個方面:

  1、施工圖紙沒有開出具體的主材、輔材料量,只有總的主材BOQ量,沒有輔材量,專業公司根據BIM模型和結合現場完善設計方案并取得設計、LIMAK、項目部批準后,并計算出各分項工程的主材量,輔材量,施工后提交EP設計完善BIM模型,最后完善竣工圖,為此,專業公司派專人配合EP,完善BIM模型設計;

  2、施工圖不像國內有詳細的安裝圖,具體的安裝方案只能按照安裝規范ITP和安裝經驗完成,先樣板施工待LIMAK、監理驗收合格后按樣板施工;

  3、由于LIMAK的一次設計提供的KDB模型不細,造成施工圖紙標高、尺寸、機務碰撞不能施工,給專業公司現場設計施工方案比國內提出了更高要求。

  4、專業公司進場后提出了中壓電纜井優化設計方案,之前設計302個電纜井、優化后152個電纜井,變電站接地銅排鏈接方式設計采用放熱焊鏈接,建議采用螺絲壓接,得到采納,安裝方式成本節約。

  三、施工規范學習、現場施工工作的開展:

  本項目工程施工規范要滿足于limak的ITP,xx水利部相關的施工規范(國內的強條),由于進場屬于鹽堿地,和國內采用的材料施工工藝完全不同。成品保護要求很嚴格,安裝好的設備必須防火布進行保護,橋架安裝好后也需要包裝保護。

  如電纜埋管如圖所示。設計圖紙只設計直線管圖,現場彎頭,固定方式及輔材沒有設計,只能專業公司根據ITP進行備料(滿足lmak材料報批單)和現場設計固定方式和施工。其他工序也如此,和國內工程相比,工程準備、ITP規范學習需要我們更多、細心的準備。同時磨光機使用要有培訓記律,磨光機、切割機打磨、切割要有培訓合格監火人專門監督等。再如變電站變壓器安裝,xx項目是把土建工序全部完成后才交與安裝,地坪環氧樹脂已安裝完成,安裝變壓器時屋內沒有吊點,不能破壞地坪,對于7.5T變壓器安裝方案提出了更高要求,如果按照國內安裝方案完全不能滿足,這需要專業公司的安裝方案必須細致,精準計算,安裝前反復推演,精心準備。

  隊部對每道施工工序規范組織學習、現場觀摩,認真準備。每一次現場施工的開始,作為負責人的.我都小心翼翼,擔心施工規范和工藝不能滿足要求,已經開始的變電站的埋管工作,橋架安裝、變壓器安裝、接地安裝、開關站消防管安裝從開始適應到監理、lmak電氣工程經理的贊許。

  接下來GIS、電纜敷設及接線、中壓開關柜、暖通,消防等工作開始,隊部已經對相關的ITP(施工規范)、IRF(驗收內容)、IPC(經營結算)認真組織學習,并到現場觀摩。

  國外施工必須熟悉相應的施工規范,在施工過程中必須按規范施工,樣板開路,現場先施工一小部分,讓監理驗收合格,方可繼續施工,施工一部分驗收驗部分,結算部分,值得國內項目管理推廣(國內按照月結算或進度結算,質量是按照驗評單位分項工程驗收,這樣造成工程款支付和工程驗收兩張皮現象),國外對工程完工缺陷,資金支付收都能有效控制,建議公司國內工程項目推廣。

  四、主要工程量的統計

  xx項目進場前,由于項目提交的資料很多圖紙沒有出來,只是到現場勘察進行估計的,目前統計的工程量大大超出預期,高壓電纜埋管97公里,高壓電纜穿管敷設50公里,高壓電纜保護井147個;低壓電纜埋管100公里,低壓電纜穿管敷設70公里,低壓電纜保護井172個;電纜橋架20xx米;接地銅排10公里,接地井188個;低壓20xxKVA變壓器84臺,1000KVA變壓器4臺;高壓盤柜300面,低壓盤柜70面;25臺柴油發電機配合安裝,中央電池系統、照明、通信、暖通,給排水圖紙沒有預設計,無法統計工程量,開關站、變電站調試。

  五、經營管理控制

  專業公司進場后嚴格按照公司責任成本進行管理,結合項目管理規定,理順項目管理成本規范、有序進行審核、支付、對外、對內進行結算,對內成本歸結,現場成本控制亮點如下:

  A、專業公司進場后,變電站的埋管工作都是在高溫50度左右環境中,都是職工進行施工,沒有外聘施工人員,節約很多成本;白天天氣熱不能外面工作,隊部就組織規范學習,晚上讓翻譯輔導英語學習,已達到現場初步交流的水平;

  B、車輛采購,辦公室成立、耗材采購、工機器具采購計劃隊部開會反復討論,結合現場需要,對現場施工進行觀摩提交采購計劃;

  C、調試分包談判:專業公司進場前,項目經營部談判預計350萬人民幣,專業公司進場后,仔細研討xx試驗規范,統計調試工程量,調試設備的統計,調試人員及時間的成本計算,經過三個星期的精心準備,與調試公司談判兩天,已形成技術協議,商務協議,初步合同提交項目部審核;

  D、專業公司承包合同是按工程前期BOQ的工程總量報價,為了過程結算,組織對各項單元工程進行單價計價,總價不超過總包價格,單價計價已編制完成報項目經營審核,這對國外工程成本過程控制提供預算,為以后國外項目施工編制預算和投標報價打好基礎;

  E、經營的擔憂:專業公司與公司簽訂的總包合同,工程初期報價很多圖紙沒有出來,和我們預想的工程量差距大,如變電站的變壓器88臺,初期預計飛機場項目變壓器不會超過20臺,電纜井初期項目估算128個,現在高壓電纜井147個,低壓電纜井172個,經過現場成本核算,單個電纜井都超出預期報價,電纜埋管工程初期項目估算5公里,現在高低壓電纜埋管200公里,加之成品保護大大超出我們的預估。

  工程進場前,項目要求20xx.12開關站帶電,但到11.4號開關站還未動工,變電站要求明年5月份帶電移交,現在工作面只有變電站埋管,變電站埋管工作一個月只能開展15天工作,只能職工邊開展技術工作邊現場工作,如果招聘當地勞務人員必須算滿勤,進場已經4個多月,無法打開工作面,國外項目工期拖延,很多成本無法節省,如住宿、生活、飛簽、補助、獎金,造成專業公司經營壓力陡增。

  F、經營管理的控制措施,職工飛簽隊部要求早上去迪拜晚上飛回來,減少住宿費用(項目職工都是兩天),項目要求隊部必須招聘外籍安全員,但工作不飽滿,隊部把司機退掉,安全員兼職司機。

  五、用工特點

  1、xx項目勞工主要是印度,巴基斯坦、非洲勞工,工人技術水平低,工作效率差(三個勞工相當于國內一個效率),語言不標準,印度英語、非洲英語、土耳其語,溝通特別困難;

  2、工人不加班工資水平和國內差不多;

  3、xx工人必須遵守xx勞工法律,每天工作8小時,正常加班1.25倍工資,星期五加班1.5倍工資,法定假日加班2倍工資,和國內完全不同;

  4、國內過來的勞務用工xx當地每個月需要飛簽,同時每個月飛簽時間不等,有時需要7到8天,近期還不能辦理簽證;

  5、國外勞工不能獨立成組工作,必須班長、技術員、職工親自帶組才能開展工作,今年工作面多、大,建議公司多派遣職工和新分大學生到xx工作(住宿不需要另外投入、加班不需要考慮)。

  六、個人心得體會

  1、海外項目施工從開工準備不能完全參照國內,如工機器具、人員資質,施工方案、施工規范必須符合監理要求。

  2、現場施工必須按照規范施工,一定不要懷著出工程質量問題用溝通處理方式的態度,必須實實在在做好每步工作。

  3、海外施工檔案管理尤其重要,施工的每個環節必須有依據,規范,現場大的安全文明沒有國內好,但每個施工安全環節控制嚴格。

  4、海外項目用工方式不能用國內用工管理模式,國內用工班組安排了工作都知道怎么去開展工作,國外用工班組必須準備充分,班長、技術員必須到現場指導、監督工作,不然效率大大降低。

  5、國外用工盡量減少加班模式,因國外加班工資不一樣,或者采用兩班倒方式,管理人員綜合能力要求強。

  七、工程目標

  工程工期達到項目要求,工程質量每次驗收達到一次性驗收合格,開關站電氣設備安裝爭取達到業主、監理的好評和獎勵。

  八、工程風險和擔憂

  A、LIMAK移交工土建作面延誤,造成現場工期拖延,專業公司窩工無法承擔相應的費用,海外項目的電氣設備、材料采購工期過長,limak工作面移交給我們公司,沒有設備、材料安裝,工期達不到limak要求,造成Limak罰款,同時造成專業公司窩工。

  B、施工規范達不到監理、limak要求,造成大面積返工,造成公司被罰款,重復發生施工成本。

  C、現場安全管理不到位,造成安全事故。

  九、職工待遇期待

  xx機場項目專業公司第一次海外履約,采用總價包干模式,工程前期工程量的成本按現場估算報價,設計院圖紙出來后工程量相差太大,加之進場后,按合同工期要求,項目部工作計劃推后半年。

  xx項目進場以來,專業公司職工遠離家鄉,無論是現場開展工作,還是技術準備、規范學習、英語學習都是加班加點,尤其高溫50度現場工作,克服種種困難,現場工作得到監理、業主好評,希望公司對專業公司現場職工相同崗位待遇與項目統一待遇管理模式,便于提高職工的積極性,加之專業公司成立以來,專業公司從未有過績效考核,所以職工對績效考核不抱有希望,希望公司在該問題上與項目一樣保障正常待遇,目前項目獎金基數與專業公司有差距,每個月分配獎金專業公司職工都感覺不平等。

個人工作總結10

  在繁忙的工作中不知不覺迎來了新的一年。回顧這一年的學習和工作過程,作為--百貨公司的一名員工,我深深感受到--百貨公司蓬勃的發展。現在我將在20xx年總結我的工作。

 一.我的責任

  營業部8與其他部門不同,主要是餐飲。我是8號營業部的業務經理。作為一個基層管理者,我覺得自己是最終端的經營者。我的主要職責是:維持整個餐飲部現場業務秩序的有序運作。

  二.工作質量和績效

  今年,公司的領導人的保健和護理,所有同事的支持與合作,全面合作的餐飲部全體員工,和--管理理念的`基礎上“--X將做一份好工作”,依靠專業團隊“默契、熱情和工作”在第八業務部門,我有更好的完成我的工作職責,積極和成功完成所有任務領導交辦的工作任務。

  1、提高自身素質,滿足崗位需求。俗話說:商場里沒有什么大事,大部分的管理工作都是具體的、瑣碎的,但為了把工作做好,我不斷學習,充實自己,盡量滿足崗位的需要。一方面,我嘗試閱讀書籍,如專業報紙和餐飲、食品安全、管理等方面的書籍。另一方面,我虛心向領導、同事和員工學習,學習他們的專業知識、工作方法和為人處事的藝術。通過學習與實踐的有效結合,自身素質逐步提高,基本適應了崗位的需要。

  2、注重規范管理,提高工作質量。具體工作:

  (1)協助經理做好考勤監督、員工培訓、員工注冊登記、每月星盤篩選等工作,并將未明確整理的原始文件按類別歸類到帶標簽的文件夾中,方便大家查閱。

  (2)做好假日活動店布局的施工管理和新專柜的調動工作。

  (3)參與公司各部門間的合作,比如報告一周規劃部門的信息,聯系工程部修理損壞的硬件,提交一個每周一次的廣播節目中,起草廣播房間,收集文章的行政部門,協助安全部門在維護的順序存儲,等等。

  (4)協助經理管理員工。管理是公司的一項重要工作,需要認真負責,態度端正,按照公司制度管理每一位員工,體現人性化管理。

  (5)認真、及時、高效地完成公司領導交辦的其他工作。

  (6)為了使部門工作順利進行,協調各部門之間的工作,除了自己的工作外,還積極與其他同事合作。

  3、加強現場檢查,維護業務秩序。企業管理工作場所是八個部門的整個商店。工作內容非常具體而瑣碎的,這就需要我有強烈的責任感,確保各種具體而瑣碎的工作可以當場解決在商業網站,使商業秩序運行,為客戶提供一個方便、舒適的購物環境。在這一年里,通過自己和餐飲部全體員工及時的信息反饋和后勤部門的及時配合,我基本實現了這一目標。

  三.工作中的不足

  1、在工作中,日常管理中的一些問題沒有及時的總結和分類,尤其是投訴管理方面,還需要向領導和主管學習。

  2、創新的工作思路不多,個人工作不夠完善,需要在今后的工作中不斷完善。

  3、對員工思想和專業知識的了解需要深化和細化,管理水平需要進一步提高。

個人工作總結11

  今年以來,xxxx緊緊圍繞省委“1236”扶貧攻堅行動、州委“4XX5”扶貧攻堅行動計劃和縣委“12138”精準扶貧總體工作思路,積極學習借鑒關卜“梅灘模式”,按照縣委xxx趙家溝村位于百和鄉西部,屬典型的干旱山區,屬漢族、東鄉族聚居的少數民族貧困村。全村有179戶、932人,其中:篩選出貧困戶39戶,貧困面覆蓋率22%,已全部建檔立卡。全村耕地面積XX84.4畝,人均占有耕地1.7畝。全村草原總面積4713畝,草畜平衡1279畝,羊存欄達699只,出欄XX65只,牛存欄233頭;全村共有勞力352名,其中勞務輸出200人。

  何閆家村位于百和鄉北部,屬典型的干旱山區,是屬東鄉族聚居的少數民族貧困村。全村有XX2戶、745人,篩選出貧困戶xx戶,已全部建檔立卡。全村耕地面積XX58畝,人均占有2畝。羊存欄達699只,出欄XX65只,牛存欄233頭;全村共有勞力352名,其中勞務輸出200人。經濟以養殖、勞務輸出為主,

  二、所做的工作

  一是加強組織領導,提高思想認識。根據縣委、縣政府的總體安排部署,縣xxx班子高度重視,把精準扶貧工作作為一項重要政治任務,成立了雙聯扶貧黨建“三位一體”精準扶貧幫扶工作隊,抽調了xx名專職工作人員,駐村開展精準扶貧幫扶工作。緊緊圍繞實現脫貧和實現小康兩大目標,按照“一村一規劃、一戶一計劃、增收有路子、脫貧有目標”的要求,研究制定了切合實際的一年扶貧工作方案、精準扶貧三年發展規劃和五年奮斗目標,進一步把減貧目標和脫貧時間細化,做到村有發展目標,戶有致富項目,為全面開展好此項工作指明了方向。

  二是嚴格工作程序,做到對象精準。趙家溝村、何閆家村兩村群眾貧困面大,貧困程度深。按照精準扶貧核心要求,為進一步摸清扶貧工作底數,全面了解群眾在吃水、行路、住房、上學、就醫、增收等方面的困難,嚴格規范對象識別程序,我局組織全體干部職工,集中利用2周的時間,逐門逐戶對貧困農戶基本情況進行了詳細的摸底,將貧困戶人口信息、住房、羊圈等基本信息以文本和圖片等形進行了歸檔整理,并認真組織開展了“回頭看”工作,全面完成了兩個村258戶、XX32人的建檔立卡工作,真正做到了貧困數據清,貧困底子明,為下一步全面落實好扶貧項目提供了詳實準確的數據資料。

  三是培育富民產業,增加群眾收入。認真落實促農增收“七個一”工程,以產業培育、富民增收為核心,全面完成了xx畝旱作農業推廣種植任務,舉辦農業實用技術培訓班xx期、xx多人次,發放良種羊xx只,修建暖棚xx個,擴大了養殖效益。組織引導輸轉農村剩余勞動力xx多人次,繼續加大在外枸杞種植面積,今年又在青海諾木洪、格爾木等地在原有的種植基礎上,進一步擴大種植面積近xx畝,進一步增加了勞務創收。

  四是關注民生困難,夯實發展基礎。牢固樹立“發展抓項目”的工作理念,認真謀劃,向省財政廳爭取的總投資700萬元的百和鄉趙家溝、何閆家等三個村高標準基本農田整理項目已下達,項目建設規模426.5公頃。項目實施后,新增耕地面積13.65公頃。通過農、田、水、路、林工程的實施,實現“田塊平整化、排水溝永久化、道路網絡化”,逐步完善百和鄉趙家溝、何閆家等村農業生產基礎條件、保證土地可持續利用和提高農業生產收入。

  在下一步的工作中,我們將認真貫徹落實好這次會議精神,按照精確識別、精細管理、精準幫扶的.工作要求,

  一是全力實施好“六個一”到村到戶幫扶措施,真正把扶貧攻堅任務落實到每一個貧困村、每一個貧困戶,每一個貧困人口身上,集中精力,抓好各項幫扶措施的落實。

  二是加大基礎項目爭取實施力度。針對兩個貧困村缺乏的基礎所需,進一步加大匯報銜接和爭取力度,千方百計實施一批道路硬化、飲水、醫療、住房、荒山造林等項目,幫助兩個村進一步改善基礎條件、人居環境。

  三是著力加大產業培育力度。積極向省州部門的匯報爭取,千方百計發動、組織、引導群眾發展規模養殖、藥材種植,鼓勵更多的能人發展清真餐飲業。進一步加強與縣勞務部門和雙聯幫扶單位的銜接聯系,及時掌握并提供各類用工信息,進一步擴大勞務輸轉規模,努力增加農民收入。

個人工作總結12

  年終就要到了,一年的工作即將結束,我也要在20xx年最終的尾巴上努力做好自我的工作,在今年的最終一刻依舊努力的提升自我!

  20xx年是麻煩的一年,因為在這一年里,我遇上了太多的麻煩,犯下了太多的錯誤!平穩的工作總是能被打破,工作中也總是被指出自我的錯誤!可是,20xxxx也是成長的一年,麻煩給我帶來了機會,親手的實踐加速了自我的成長。錯誤讓我增長了見識,看到了哪些是能做哪些是不能做的。被人指出自我的錯誤更是讓自我清晰的看見了自我的不足,這一年光是彌補自我的不足就已經讓我手忙腳亂了!但,在這樣的代價下,我在工作中也變得更加順利,本事也得到了提高……為了記錄這一年的成長和變化,我寫下了這份年終工作總結,期待在總結過后自我還能有新的收獲。

  一、個人的調整

  在今年的工作剛開始的時候,我發現自我的壞習慣又開始了,在長假過后,不僅僅在工作上,連心態上都變的懶散。雖然有幸得到領導的批評以此改變,可是我卻不能總是這樣,在之后的工作中,我也總是以改變自我的這個壞習慣為目的去改變自我。

  二、工作成長

  一年的工作,我們作為服務員的要求又有了新的提高。尤其是在xx月的禮儀培訓上,我們每個員工都要到達服務的禮儀標準,都要學會禮儀用語。這讓我們頭疼了好一會!可是終究功夫不負有心人,我們成功的經過了考核。

  可是這可是是在內部的學習而已,在真正的運用到實戰之后,誰好誰壞一目了然,為此我們又以優帶差,互相學習,互相磨練,在xx月xx日的時候,成功的到達了領導們要求的,提升了賓館的`服務水平!

  三、工作方面

  作為賓館的服務員,我們負責的工作是多變的,僅僅一年的時間,我已經更換了不少的'職責。可是都是自我了解的工作,所以在接手后熟悉了一段時間后就習慣了。

  但工作中也常因為一些細節的問題犯下迷糊,這些讓我細心翼翼了很久,直到自我習慣了工作,才變得順利起來。

  四、總結

  服務員的工作雖然簡單,雖然不是什么難事,可是確是賓館最基礎的服務工作,要是我們的服務沒有過關,賓館的評價就會下降。作為賓館的一份子,我必須會繼續努力的提升自我,讓自我無愧于xxxxxx賓館員工的名號!

個人工作總結13

  本人從20xx年4月開始抽調至xx鎮xx村從事扶貧開發“雙到”工作,任駐村工作隊隊長。從事駐村工作以來,我堅持以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,認真貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神,按照省、市、縣的部署要求,在xx局扶貧開發工作領導小組的正確領導下,在縣、鎮“雙到”辦的正確指導下,嚴格遵守駐村工作制度,兢兢業業、任勞任怨、吃住在村,積極與幫扶單位、縣鎮“雙到辦”、村加強溝通聯系,做好了“紐帶”的作用。在本人的積極協調下,xx村“雙到”工作開展有序,取得了明顯的成效。現就一年工作總結如下:

  一、千方百計,帶領群眾發展經濟,致富奔小康

  一是借助此次扶貧“雙到”工作的東風,本人上下奔走,積極協調,爭取省級資金8萬元專門用于該村貧困戶產業的發展。二是加強與單位的聯系溝通,爭取各幫扶單位投入1.57萬元為61戶貧困戶購買了生產肥料,切實解決了貧困戶發展生產資金不足的問題,幫助貧困戶發展生產。三是積極聯系單位與鎮政府在xx村開展農業實用技術培訓班,邀請縣農業技術專家和鎮農技員到村到戶開展農業技術培訓,并深入田間地里切實解決貧困戶生產過程中存在的問題。共舉辦各種技術培訓班3期,為貧困戶培訓226人次。

  通過我們這個團隊的不斷努力,20xx年xx村人均收入達5567元,比XX年增長XX.4%;貧困戶20xx年人均收入達2356.6元,比XX年增長52.9%,有48戶貧困戶年人均純收入超過2500元,實現穩定脫貧,占總貧困戶數的41.02%。

  二、心里裝著百姓,真情投入,為民辦實事

  我始終認為,只有用真情投入、為民辦實事,才能取得群眾和村兩委的信任。一是組織協調利用省級資金XX.5萬元、市級財政資金20萬元,按照有關文件要求,制定了省級和市級幫扶資金的使用方案,在全村新建了60個垃圾池、硬化了430米水圳、維修了6XX平方米道路、新建了300米機耕道、修建了2座陂頭;二是充分組織協調利用xx扶貧資金79萬元,用于村莊整治、入股扶貧電站、產業扶持、危橋改造、貧困戶危房改造等項目建設。投入資金XX萬元,搞好了xxx村小組的村莊整治工作,改善了群眾的居住環境;投入資金XX萬元(恒大集團XX萬元,縣財政資金5萬元)幫助xx村入股縣扶貧電站,通過入扶貧電站,每年可獲得8%的紅利,增加貧困村集體穩定的經濟收入,20xx年,xx村集體經濟收入達3.2萬元;投入資金17.45萬元,對xx村三座危橋進行了改造,改善了村民的出行條件;投入資金9萬元,用兩年時間對全村XX戶住房困難戶進行危房改造,今年已完成7戶危房改造,切實解決了無房戶、危房戶住房困難問題。三是組織協調利用始興縣扶貧基金會捐助的2萬元用于修繕七北村委會,改善了村委會的`辦公環境。四是加強與單位的溝

  通聯系,積極爭取資金3.34萬元幫助貧困戶解決生產生活困難。

  本人駐xx村以來,能始終做到心里裝著群眾,事業想著群眾,工作依靠群眾,一切為了群眾。顧大局、識大體、講團結,能不斷加強自身修養,堅持自重、自省、自勵,在思想上牢固樹立拒腐防變的防線,嚴格以《黨章》、《準則》等有關規定要求自己,用黨紀、政紀約束自己。管得住小節,抵得住誘惑,守得住清貧。經常錘煉自己的人格,檢點自己的言行,不貪圖、不越規。公私分明,以艱苦為榮,以儉樸為美,生活作風正派。以嚴格的黨性要求自己,耐得住寂寞,經得起考驗,用實實在在的行動,做政治上的“明白人”,經濟上的“清白人”,作風上的“正派人”,較好地維護了單位與自身的形象。

個人工作總結14

  官潯中學認真開展了“全國推廣普通話宣傳周”的活動,為了構建學校和諧,增強推普意識,提高普通話水平,為了今后更好的做好推普工作,現將本屆推普周活動工作總結如下:

  一、明確了指導思想

  普通話是現代各民族的共同語言,也是中華人民共和國的國家語言。大力宣傳積極推行普通話并逐步提高全民族說普通話的水平,是國家推廣普通話的工作方針。普通話具有任何方言都無法比擬的價值和審美價值,推廣普通話意義重大。

  二、加強了組織領導

  為了使推普活動深入開展,學校成立了活動督察小組,學校各班級進行了抽查各班活動均根據自身實際,開展得有聲有色,達到了活動的目的。

  三、形式多樣,內容豐富,效果良好

  本次推普宣傳,學校對推普工作進行了細化,并對全國推廣普通話宣傳周活動工作進行督促指導,以學校為主陣地按計劃開展活動,形式多樣,內容豐富,效果良好,進而達到向社會輻射的目的。開展的`主要活動有:

  1、各班級均通過班會、晨讀等形式,組織全體師生認真領會第十六屆推普周有關文件精神。班級設置推普角,營造了一種說普通話的良好氛圍。

  2、開展了豐富多彩的宣傳活動。活動期間,學校通過辦宣傳欄、在校門口懸掛推普宣傳橫幅,并在校園內醒目位置張貼宣傳等活動。積極宣傳了《中華人民共和國國家通用語言文字法》以及相應的普通話基礎知識,掀起了一股學習普通話、會說普通話的推普熱潮。

  3、設立永久性標語牌“說普通話,寫規范字”。

  4、推普宣傳周活動期間,各班均開展了普通話競賽活動。

  5、為了使普通話在學校扎根,學校根據學校實際擬定了相關考核制度,如:促使各班主任利用班會、周會等集體活動,深入開展推普的重要性;利用周一升旗儀式,在全校范圍內,倡導普通話,在課堂教學中使用普通話等。

  四、推普活動的體會

  在本次推普宣傳周活動中,學校做到了有計劃、有步驟、有總結,達到了活動的目的。推普宣傳周活動中我們所做的只是大海中的一朵小浪花,但我們將繼續努力著。

個人工作總結15

  日子如同白駒過隙,回首間,一年的學生會生活匆匆消逝。循著記憶的流河,我開始追思著我歷程的點滴,激動過、開心過,也迷茫過、痛苦過,不論得失與成敗,這點點滴滴共同見證著我的成長,是我一生不可缺失的財富。

  憑心而論,進入護理學院我學到了很多的東西,有幸加入學生會,更使我有機會接觸更多的人和事,令我受益匪淺!回過頭來看看自己走過的路,苦澀和歡欣并存,得意與失意同在。也許是時間過得太快了,而自己想做而又來不及做的事情真的太多太多,于是心中便多了幾分遺憾,以致于每一次想提筆給自己這一年在學生會這塊令人矚目的平臺上所做的工作好好來個細致的總結終歸無言,心中隱匿的話語遲遲不能化為筆下的文字。然而,不管自己如何沒有勇氣面對,過去的不能改變,總結終究還是要寫的,因為只有總結了過去,才能更好的提高自己,才能以此為鏡認識自己完善自我,并指導以后的工作。

  “用心做事才能把事做對,認真做事才能把事做好”,我一直都記得剛剛入學生會時學姐在部門會議上說的這句話。的確如此,經過一年的`工作實踐我更深諳這話中的韻味。但也因為我們比別人多一份付出就多了一份收獲。學生會工作無小事,事事都不能懈怠,財衛部的工作多且雜,我們需要處處小心,時時留意,因為財衛部是整個學生會的核心,工作中的細微差錯或拖延都有可能影響到整個學生會的正常運作。因此作為財衛部的一員更要提高自身的素質才能把所安排的工作做得少錯更好,當自己全身心的投入每一次學生會工作中,看著自己的工作有益于整個學生會時我便深深感覺到自己生命的意義,不論工作的哪一方面都要考慮到學院、學生會以及廣大同學的利益,自己的責任感也更強了。財衛部工作有如穿越寒冬綻放在枝頭的那抹新綠,是人生蘊藏的寶藏,是讓生命蓬勃的動力,如果工作沒有熱情,那么便會出現被動工作的局面,工作只為完成任務,也就無心工作,這樣于人于己都不好,熱情工作才能把工作做好并享受工作過程所帶來的快樂。除了有熱情還要有耐心和毅力,合之可稱為積極心,只要我們用積極的心態作沃土,用來斷的努力作養分料,用痛苦的磨練作陽光,用辛勤的汗水作雨露,將激情揮灑,不止在學生會,不論做何事成功的喜悅都將伴隨左右。學生會是個大家庭,而每個部門都是這個大家庭下的一個小家庭,我不僅是個體還是群體,工作中講究合作,只有具有積極心做事出有富有激情人別人才樂意與之合作,做起事來也自然而然的更為順利,效率也會更高!

  財衛部工作其實也還有很多急待完善的地方,我心中雖有些想法,卻又都被自己一種固有的思惟禁固,總感覺自己的想法不成熟,也就不敢大膽提出,工作中也沒有很積極的去思考每件事有沒有更好的途徑去更好的完成…

  相信在自己的努力下部門的工作及自己的學習能夠更上一層樓!

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