小學學校校本的研修總結(通用5篇)
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,不如靜下心來好好寫寫總結吧。那么你知道總結如何寫嗎?以下是小編幫大家整理的小學學校校本的研修總結(通用5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。
小學學校校本的研修總結1
20xx年,在共進鎮中心校的指導和關懷下,我校校本研修工作已接近尾聲。回顧近一年來的工作,現總結如下:
一、基本工作
(一)領導重視,強化校本研修管理
非常重視校本研修工作,成立了校長任組長的校本研修領導小組,加強對校本研修工作的指導,把校本研修作為加強教師隊伍建設的重要手段,通過開展校本研修,大力提高教師專業化水平。
(二)建立激勵機制,推動校本教研進程
為了調動教師參與教學研究的積極性,促進校本研修深入持久地開展,學校安裝了一體機,購買了教輔資料。以改變教師的教育教學觀念,開拓教師視野,提高教學水平。
(三)采取多種研修模式,全面提升教師素質
1、拜師結對模式。對新上崗教師的培養學校采取了拜師結對的形式,9月初對新教師陳靜、轉崗教師羅薇妮,聽取了新教師匯報課,指定師傅,一對一結拜,老教師指導,效果較好。
2、案例研修模式。即從典型案例中獲得啟迪、尋求解決問題思路的方式。運用這種模式進行研修時,研修者一定要精選出具有代表性、典型性的案例,然后組織教師進行深入討論。這種模式具有較強的針對性,效果較好。通過教師參與式的研討,引導教師運用課改的理念,對課例進行分析、模仿、借鑒,從中領悟一些新穎的教學方式,啟迪自己的課堂教學,取得了很好的效果。
3、課題研究模式。以我校的市級小課題《導學案引領下的初中語文自主學習策略研究》為抓手,開展系列式主題教研活動,并將導學案的運用試推廣至其他學科。張米、馮超的區級課題也正常開展,有力的帶動了一批教師,提高了教科研能力。
4、開展聯片教研活動,為下一步構建大學區建設奠定基礎。12月初由我校承辦了關廟聯片教研活動,我校邀請關廟片區各校部分教學能手在活動中展示優質課,充分發揮了骨干教師的專業引領作用。
5、江北高中的支部共建活動以送教下鄉為載體,帶領省級教學能手在我校送教,并與我校教師親切座談。廣大教師聽課、評課熱情高漲。活動有效促進了我校中青年教師的專業成長。
(四)校本研修內容豐富多彩
1、加強師德建設,筑牢道德底線。
教書育人,師德為本,缺乏良好師德的教師隊伍,無從談好的教學質量。以《中小學教師職業道德規范》為依據,使每位教師能夠做到遵紀守法,愛崗敬業,勇于創新,成為教書育人的楷模,學生、家長、社會滿意的好教師。
2、新課程理念研修。課程改革成敗的關鍵在于教師,教師對新課程理念的認識程度直接影響課改實驗的成效。為此,九月份,教科室組織以業務為主題培訓了全體教師,嚴格要求教改輔批各教學環節。重點圍繞上課、評課開展教研組活動,通過校內各科優質課、公開課、示范課和觀摩課研修,在一個個案例中實踐、體驗新的課程理念
3、現代教育信息技術培訓。隨著現代科學技術的不斷發展,以計算機技術為代表的現代教育信息技術正在迅速地改變著我們的.工作和生活方式,也正在深刻地改變著教育方式和學習方式。我校校本培訓積極推進以普及計算機應用能力為核心的現代教育信息技術培訓,由羅薇妮等青年骨干教師主講微課的制作,更新了廣大教師的觀念。
二、問題與思考
1、在教師研修過程中,信息閉塞,教師搞研激情不夠,熱情不高。交流的封閉性,也必然使被研修者失去學習的興趣。如何使校本研修逐步走上系統化、規范化、制度化、現代化,以什么樣的形式展開,還需要探索。
2、結合我校的課題方面,由于各學科青年骨干教師及中老年教師的分布不均衡,成員科研水平及參與實踐研究的熱情程度不同,導致目前各學科組的發展態勢不均衡,還需加強各學科青年骨干教師的互動交流和培訓,倡導研究和創新。在具體實踐研究的過程中感覺到對每個具體研究主題中所需要的理論支撐比較薄弱,有時感到心有余而力不足,需要得到教研室專家、中心校及兄弟學校同行的指導與幫助。
3、機構不健全,教研組工作滯后,不能正常有效開展活動。為了使校本研修工作真正能促進教師專業化發展,促進學校教育教學工作的開展,我們必須繼續以全面提高我校教師的整體素質為核心,把校本研修真正落到實處,促教師的專業化發展。
小學學校校本的研修總結2
本學年,我校繼續做到有組織、有計劃的開展教師繼續教育校本培訓工作,追求有效性,基本上能完成了,計劃制訂中的各項任務,教師在培訓中也學到了不少東西。現在就將我校本學期的校本培訓工作作如下總結:
一、制訂有序和有效的計劃。
為了便于開展校本培訓工作,我們在學期初就制訂了詳細可行的校本培訓計劃和教研組計劃。在計劃基本上明確了各項工作的負責人和內容,每個月 都按照計劃上進行的,但是有時候會忘記及時把動態發到博客中,在今后的校本工作中這方面還有待改進。
二、培訓內容針對性強了,可實施性也強了。
本學期我們開展了不少的活動,這些活動我都圍繞教師的平時工作,或者是教師急須提高的能力。如教學技能的培訓;另一個是幫助老師提高集體備課能力的培訓。兩個培訓都取得了很好的效果。
在教師專業化成長方面我們主要針對教師怎樣上好一節課開展了針對性的培訓。培訓的內容很好,對年輕的老師的成長會有不少的幫助。
在學校特色方面,因為本校在人才方面的確缺乏,所以不能搞得特別有聲有色,也只能利用學校自身的資源,結合我校發展性項目勉強搞個三筆字培訓,但是老師興趣很濃,每次的作業都能積極上交,作品也有很大的進步。
三、建立配套的.規章制度。
健全并完善了峰文小學校本培訓的實施方案、考勤、獎懲與管理制度。著重解決了校本培訓的動力機制、運行機制、激勵機制,使校本培訓走上制度化、規范化的軌道。使學校的校本培訓工作順利開展,取得了很好的效果。
四、外出考察學習培訓。
它山之石,可以攻玉。充分學習、借鑒他人的辦學經驗,學習兄弟學校先進的教育教學理念,促進我校教師隊伍素質的全面提高是我們堅持多年的做法。一學期來,我校除了兩位老老師,其余年輕教師都有參加各級培訓和外出參觀學習。開闊了老師們的眼界,更新了教育教學理念,轉變了教育教學思路,推動了學校課改工作的進行。
由于我校教師隊伍結構不盡合理,中老年教師所占比例較少,青年教師偏多,骨干教師缺少。另外,教師的教育教學理念還要不斷更新,學校教育教學研修的氛圍還待濃厚,學校校本研修制度和考核評價機制還需要完善,骨干教師隊伍建設有待加強,教師參與教研和課題等方面的積極性還有待提高。
五、今后努力方向
校本研修有利于教師專業成長,而它的最終受惠者,是學校,是學生。因此,應該重視校本研修工作,讓它成為每所學校、每個教師的內在需要,從而創造素質教育的生動實踐。
小學學校校本的研修總結3
新課改推動了校本研修工作,也促進了教師專業的發展,校本研修總結報告。而教學方法的改進,是校本研修之中的重要課題,是提高課堂教學效率和培養優秀教師的重要途徑,是提高教育教學質量的關鍵,為了進一步構建高效課堂,我進行了教學方法、方式的研修學習,始終將研修與教育教學緊密結合,既讓研修與教育教學相互促進,又減輕了自己的工作負擔。下面我就自己在改進教學方法、方式的校本研修學習方面,總結如下:
一、指導思想:
在新課改新理念要求下,我們的教育教學方式也必須轉變。加強學習,努力提高自己,變化自己,學習先進的教學方法以適應當代教師的要求。
二、具體做法
1、自主學習模式。我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式。
2、開展對教學方法、方式的研究,提高課堂教學質量。認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業設計和批改的研究,并做好記錄,認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養。嚴格要求自己,在學習理論的基礎上,找同行討論分析,取長補短,發表自己的見解。這使我受益匪淺。
3、積極聽課、研討,總結優點,發現不足,逐步提高。使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。
三、研究結論
1、掌握了一些有關教學方式、方法和教學模式的理論。
教學方法是教師和學生為了實現共同的教學目標,完成共同的教學任務,在教學過程中運用的方式與手段的總稱。教學方法包括教師教的方法和學生學的方法兩大方面,是教法與學法的統一。
教法必須依據學法,否則便會因缺乏針對性和可行性而不能有效地達到預期的目的。但由于教師在教學過程中處于主導地位,所以在教法與學法中,教法處于主導地位。
教學方法不同于教學方式,但與教學方式有著密切的聯系。教學方式是構成教學方法的細節,是運用各種教學方法的技術。任何一種教學方法都由一系列的教學方式組成,可以分解為多種教學方式;另一方面,教學方法是一連串有目的的活動,能獨立完成某項教學任務,而教學方式只被運用于教學方法中,并為促成教學方法所要完成的教學任務服務,其本身不能完成一項教學任務。
與教學方法密切相關的概念還有教學模式和教學手段。教學模式是在一定教學思想指導下建立起來的為完成某一教學課題而運用的比較穩定的教學方法的程序及策略體系,它由若干個有固定程序的教學方法組成。每種教學模式都有自己的指導思想,具有獨特的功能。它們對教學方法的運用,對教學實踐的發展有很大影響。現代教學中最有代表性的教學模式是傳授——接受模式和問題——發現模式。
2、走出單一的課堂授課模式,以活動引領課堂。語文課堂是由一個個的語文活動組成的,不再是一問一答的簡單模式。課堂上應把學習的主動權交給學生,讓學生通過自主學習或合作探究的形式學習,讓學生圍繞一個個的語文活動來展開學習。這就要求打破傳統的語文教學模式,模擬面試、辯論會、排練節目、座談會、詩歌朗誦會等都將成為語文教學的形式。
四、取得的成效
1、能以新課標的要求處理教材,選擇適合要求的教學方法經行教學。
2、樹立了以學生為本的教學思想,學會了用發展的眼光看待每一個學生。相信學生的巨大潛能,并努力去探索發掘;在教育教學活動中發揚學生的主體精神,促進學生的主體發展,努力做到因材施教。
3、以語文活動的形式展開語文教學,讓學生在活動中學會學習,轉變傳統的一言堂教學模式,提高了課堂的效率。
五、存在的問題
在改進了教學方法手段,以語文活動的方式進行教學之后,我發現存在以下的問題:學生雖然對活動很感興趣,整堂課的.氣氛非常活躍,但老師期待的場面卻很少出現,尤其在有些訓練環節中學生的討論并不深刻,只停留在表面現象。而在整個教學過程中,由于有的學生反映速度特別快,讓很多反應慢的學生沒有思考空間,部分學生的積極性沒有被調動起來。
教學效果表現為:
1、發言的人老是那么幾個活躍的分子,參與率低。
2、有些討論學生只是泛泛而談,只停留在表面,不會深入探討。
3、偶爾也有課堂失控的現象,超出課堂的教學內容。
六、今后的設想
1、努力學習各種成熟教師的教學經驗,不斷提高各種教學方法的課堂運用能力,使各種方法發揮應有的作用。
2、積極進行交流研討,集體備課,并將研修學習的理論、理念用于教學實踐之中,在進行深入研討。
3、不斷嘗試,及時總結,提高課堂效率。
總之,如何改革教學方式和教學方法,不僅是取得良好教學效果的重要保證,同時也是提高教學質量的重要措施。各地教學方法也在不斷地改革和發展,都體現了學生主體論,能力目標論,動態發展論,多渠道獲得知識論。都在想方設法讓學生在學習過程中發揮學習主人翁的作用,基本原則都是啟智導學,我國教學改革的總趨勢和世界教學改革的發展方向是一致的。通過對教學方法方式的研修,我相信我一定會做到教學有法的。
小學學校校本的研修總結4
為對本學期主題研修工作進行及時總結,促進下學期更好地開展工作,1月8日,第一小學召開了主題研修工作總結會。本次會議由張霞副校長主持,姚淑賢校長及全體教師參加會議。
首先,張校長對本學期校本主題研修工作整體情況進行全面總結。從研修分組、研修組的主題確立、各項活動開展、成果匯報幾方面進行回顧,張校長充分肯定了每個教研組的成績,又對每個教研組校本主題研修活動的特色、優勢和不足一一做了深度的剖析和建議。張校長指出,主題研修是促進教育教學質量提升及教師專業化發展的核心途徑。在實施主題研修的過程中,我們只有抓實“依惑立題、按需研修、實踐探索和反思改進”這四個研修環節,主題研修才有意義,才能研而不空,真有成效。并對下學期主題研修工作設想做了具體部署。
接著陳蘭華主任就本學期研修手冊的檢查情況做了細致評點。她指出了教師研修手冊填寫上優點與不足,并給出了具體中肯的改進措施。其中評選出優秀研修手冊:才華、趙利民、呂長玲、張麗等15名教師。陳主任說主題研修手冊所起的作用不僅記錄了教師的主題研修的過程,更重要的一點是引領教師進入自我探索、自我發展之中。我們要利用好研修手冊,一筆一筆地寫上我們一小教師發展的實實在在的內容。希望老師們同勉共進。陳主任的`深入點評為下學期的研修工作打下了堅實的基礎。
會議最后,姚校長對本學期的主題研修工作做出了總結,并提出希望。希望教師在主題研修路上,不斷提高自身素養,不斷思考總結,不斷探索實踐,互相學習,共同成長!
“學無止境,教無止境,研無止境”,這是我們一小的方向與精髓!我們一定會在浩瀚的教海中乘風破浪,一定會在課堂改革的礁石上激起一朵朵美麗的浪花!
小學學校校本的研修總結5
為了適應信息時代對人、對社會的一個又一個的新要求,從事教育的我們就需要不斷地與時俱進,終身學習。“校本研修”這種可持續的、開放式的繼續教育模式,為廣大教師打開了方便之門,提升了廣大教師的業務水平,提高了廣大教師的素質,促進年輕教師的專業成長。20xx年,我從自己的教學實際出發,樹立以人為本的理念,加強合作,取長補短,研與修有機結合,不斷提高自身素質和業務水平;增強研修意識,以研究的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學實踐中遇到的實際問題。依據學校內涵發展的需要,進一步深入和完善個人校本研修工作,立足教研,聚焦課堂,進行課題研究,有效改進了教學行為,提升了自身的專業化水平,切實解決了或研究了教育教學改革中出現的新問題和新情況,努力促進了學生的全面、持續、和諧發展。為了更好地開展以后的校本研修工作,現將本年度自己在校本研修方面所做的工作總結如下:
一、加強理論學習,提高思想認識。
年初,通過學習有關校本研修的文件精神,了解了校本研修的重要性、方式、途徑及作用等使自己轉變了觀念,提高了對研修工作的認識。為了使自己的研修工作做得有計劃,有實效性,認真制訂了個人研修計劃。
二、參加教研活動,提升專業水平。
在每周一我校的校本培訓時間,我一直堅持按時參加,并在活動中做好筆記。在校本培訓活動中通過聆聽《怎樣寫好教后反思》《語文新課標》等專題講座進一步提升了自己對教學新理念、新方法的認識和理解;通過參與“國培計劃(20xx)”——吉林省中小學教師網絡研修與校本研修整合培訓,提高了自己的電化教學能力;在教研組活動中,我積極參加各種專題學習和研討活動,大膽發表自己的見解,認真填寫個人研修工作手冊,力爭在研修中有收獲。我還積極參加了教研組和學校組織的各種聽課(本年度聽課超過40節)、評課活動,爭取并抓住赴長春、通化等地的各種學習機會學習名師、名家和各位同行的優點和長處,不斷提高自己的專業化水平。
三、廣開研修模式,全面提升素質。
1、積極參與“國培計劃(20xx)”——吉林省中小學教師網絡研修與校本研修整合培訓。在歷時兩個月的學習過程中,我多聽、多看同行們對于課堂教學改革的認識和思考,并對自己感興趣的話題發表評論,及時與各位同學溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時地了解外面的世界。
2、自主學習模式。我通過日常的閑暇時間不斷學習教學理論,認真開展自我反思,挖掘自己在教育教學方面的不足,然后制定自培計劃,并實施計劃,以彌補自身不足。
四 、積極參加學校安排的`各種培訓學習,提高自己的教研能力。
根據學校安排,我不但參加了學校組織的各種校本研修活動,還有幸參加了“國培計劃(20xx)”——吉林省中小學教師網絡研修與校本研修整合培訓,同時還積極到校閱覽室借閱了《做最好的老師》、《小學語文教師》、《吉林教育》、《通化教育》等有關教育教學方面的書刊,通過線上和線下、常規與網絡立體式的研修模式,有效地開展了“以評促改提高學生口語交際能力的研究”和“讀寫結合學表達的方法研究”這兩個子課題的研究,使我在學到了先進的教育教學經驗的同時,也拓展了自己的專業知識。
五、研修內容豐富多彩
1、加強師德師風的學習,使自己成為一名合格的人民教師。教書育人,師德為本,在師德師風整頓學習活動中,認真學習《中小學教師職業道德規范》 和教育部頒發的《教師十不準》條例,把師德教育學習和杜絕“四風一頑疾”的批評、自我批評活動相結合,做到遵紀守法,愛崗敬業,為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協作,積極進取,勇于創新,使自己成為一名合格的人民教師。
2、新課程理念研修。本學期繼續把學習《新課標》作為研修重點之一,并在教育教學工作中不斷學習、實踐新課程理念。加強通識學習,做到課前反思新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實、運用怎樣的教學策略等等;課中根據教學實際,反思如何調整預設與生成;課后反思目標達成及成功之處和待改進之處等,努力尋找自身課堂教學的優點與創新之處,發現問題與不足,真正做到了在反思中不斷完善自我。
3、加強基本功訓練,努力提高業務素質。這一年里,我積極利用點滴的業余時間苦練教師基本功,有效提高了自己的業務能力。
總之,校本研修對我的個人成長與進步起到了很大的推動促進作用,幫我更新了理念,學會了學習,學會了反思,學會了成長。“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,面對今后的工作中,我會加倍努力學習,銳意創新,尋求創新,使自己的校本研修和專業化成長能更上一層樓。
【小學學校校本的研修總結】相關文章:
學校校本研修總結11-18
學校校本研修總結08-19
小學校本研修總結(精選7篇)04-07
小學校本課程研修總結03-17
小學校本研修總結(精選8篇)04-07
小學校本研修總結(精選16篇)06-22
小學校本研修計劃02-06
小學數學校本研修計劃01-18
小學數學校本研修方案02-24
學校校本研修總結(精選10篇)04-28