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個人述職報告

時間:2023-07-14 13:18:25 述職報告 我要投稿

(熱)個人述職報告

  在學習、工作生活中,報告使用的次數愈發增長,不同種類的報告具有不同的用途。那么,報告到底怎么寫才合適呢?下面是小編精心整理的個人述職報告,希望能夠幫助到大家。

(熱)個人述職報告

  個人述職報告 篇1

  時間過的真快,一轉瞬,一年又進入了尾聲;仡櫞掖疫^去的一年,有收獲也有失落,有精彩也有黯淡。但我的內心卻是充實的、愉悅的。為了自我所熱愛的幼教事業而付出是心甘情愿的。在工作中,我得到了許多教師的幫忙,在那里我最要感激的是xx教師,是她給了我太多太多的幫忙,從她身上我學到了更多的知識,也感激園長給我們供給了配班的機會。

  在這學期中,我能夠進取地參加園里組織的政治學習,認真、詳細地做筆記,爭評價時,我就和孩子一齊商討解決的辦法,經過再次的加工,此刻孩子們可喜歡玩這個游戲了。

  光有教育是不夠的,家長工作也是我們工作的一個重要部分,開學初,我們與家長進行了溝通,介紹本學期我們班級的目標、方法等等。為了讓家長們更了解我們的工作,我們還經過家園聯系冊來介紹幼兒在園的情景,家長們也認真地進行了填寫,讓我們明白孩子在家的表現。當時,班上有個叫xx的女孩子,她的媽媽就在聯系冊上告訴我們,小孩有尿急的現象,并且有二次把小便解在身上了,說實話,這正是我們萬萬沒有想到的事情,大班的孩子怎樣會呢?這也許就是我們工作中的.小小失誤,原先這孩子在家就有尿床的習慣,明白這些后,我們對她更加注意,再也沒有類似現象發生。

  在離園、來園活動中,我和x教師總會有一人在接待家長,與他們交流孩子的提高,對于一些幼兒在班上有必須的'提高時,我會立刻與家長取得聯系,請家長配合,使孩子能繼續提高。為了充實家長們的育兒經驗,我會去網站中搜集新的文章,及時更換家園共育欄中有關保育文章,以便給家長閱讀、交流。

  我覺得自我在工作中也存在著許多不足。如自身方面,在班級管理上不夠大膽,怎樣和家長相處的更融洽等等。在下學期的工作中我會更認真努力,研究探索、用新的思維理念,新的工作方法,新的教學方案,培養出一批新時代素質高,全方面發展的優秀兒童,為我園的亮麗花朵添姿加彩。

  個人述職報告 篇2

  過去一年的工作也是結束了,回頭看自己也是做得還算不錯,同時也是學到很多,也是讓自己成長了,在此我也是就過去這一年工作來向您做個述職匯報。

  一年的工作,很多的方面其實都是有了進一步的成長,這些也是這一年的工作給我的體會,的確這一年公司也是經歷了很多,同時我們的工作也是有很大的一個改變,不再像之前那樣,有些經驗也是無法再去用到了,但是新的發展我也是積極的跟上,去做好,去度過了難關,即使有疫情,但是我們公司這一年也是很好的去度過,去讓自己有了成長,而我也是在工作里面學到挺多的,了解了這個行業新的發展,同時自己也是經驗的積累以及多了很多工作的方法,這些學習也是很感激,同事們以及領導都是對于我的工作給予了支持,無論是配合方面或者一些尋求幫助方面都是給到了,讓我也是可以很好的完成任務,當然我也是自己的努力去做好了,才有好的一個結果,同時也是找到了一些新的方式方法,才能讓工作去開展下去,一年的成長讓我也是體會到,工作的不易,同時也是自身的不足是有很多,以前只是沒有那么的發現,但在工作之中也是去找到去改善了。

  崗位工作的.改變,雖然一些經驗用不好,但是我也算工作了一些年頭,面對一些新的狀況也是可以很好地去處理,不會慌亂,同時也是在這些新的情況下,我盡責做好自己的工作去讓大家也是認可我,同時和同事們的一個配合上,我也是會去做好,不會松懈,對于工作我也是盡責的完成,同時我也是清楚,作為一名公司的員工,也是要和公司統一步伐,去一起成長,一起去度過難關,既然外部的環境不是那么的好,那么我們也是要去多想辦法才行的。很是感激公司也是花了很多的公司來作出改變,而我也是積極地跟上了,去做好,即使有加班的時候也是沒有怨言,我知道,公司有了發展,我才有發展,而不能覺得只是一份工作而已。

  過去的一年,自己也是發現了一些問題,這些有去改善,有些還需要繼續的進步才能做好,我也是對于以后的工作會繼續地來做好,對于自身要提升的也是會去改進來讓自己把新的工作去做的更好,也是感激領導給予的認可和工作上的支持。也愿公司發展得越來越好。

  個人述職報告 篇3

尊敬的領導:

  回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算,非常必要和及時。x年多來,在上級組織和大家的共同支持幫助下,本人為有線電視網絡的管理和發展作出了一點微薄的努力。現將工作述職如下:

  一、以改革為核心

  改革是我們時代的主旋律,有線電視作為融高科技于一體的xx事業,其發展可謂是日新月異,昨天的成就很難成為今天的輝煌。我們緊緊捕捉當今有線電視的發展趨勢和最新動態,立足改革,抓住機遇,加快發展。改革是網絡的出路所在,要充分發揮現有網絡資源的優勢,盤活資產,不斷提升網絡的`現有價值,努力把有線網絡事業做強做大。同時,要深化人事制度改革,特別是要改革用工形式,破除陳舊觀念,采用雙向選擇、競聘上崗、聘用上崗等多種用工形式,堅決改變人浮于事,效率低下的現象。

  二、以規范管理為依托

  要全面理順劃轉各有線電視站的各種關系,在確保穩定的前提下,加大各項改革力度,規范基礎管理,建立適應市場經濟規律,符合精簡、高效要求的新的管理體制和運行機制。同時,要完善和制定一系列規章制度,使管理更加規范、更加一致。做到用制度去管理人,用制度去約束人。

  三、以提高服務質量為宗旨

  有線電視網絡作為窗口服務行業,其服務質量優劣,直接關系到廣電的形象。只有提供良好的服務,才能夠不斷增加用戶對我們的信任,進而才會具有市場競爭力。針對目前實際存在的優質服務、快速反應、文明禮貌等方面的問題,本人還要下大力氣解決,抓好這方面的工作。用戶的滿意,就是我們最根本的追求目標和努力方向。為此,我們將持續開展“樹立新形象,滿意廣電網、保暢通、創優質”活動,積極探索在新形勢下優質服務的新途徑、新方法、新手段。通過自己的努力,樹立自身良好的形象,增加用戶對我們工作的了解和信任。真正做到服務優質化,反應快速化、行為文明化、用語禮貌化。

  四、以保暢通、保安全傳輸、增加效益為目的

  首先是要加強維護工作,加大有線電視設施保護宣傳力度,強化巡查機制,確保黨和政府的聲音及時傳送到千家萬戶。其次要通過網絡線路整改,提升網絡檔次。同時要善始善終配合臺里做好xx兆網絡的改造工作,早日實現社會效益和經濟效益的雙贏局面。真正做到“守一方網絡,保一方暢通,創一方效益”。

  我想,投入才有回報,忠誠才有信任,主動才有創新,堅毅才有作為。在今后的工作中,我將努力增強工作的主動性、科學性和預見性,并以“三個一點”找準工作切入點,“三個一點”,就是當上級領導的要求與我部門實際工作相符時,我會盡努力去找結合點;當部門之間發生業務工作或利益沖突時,我會從制度與工作職責上去找平衡點;當上下左右之間意見不一致時,我會從大家所處的工作角度和表達的意圖上去領悟相同點?傊,我始終信守這樣一條真理:“律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人!辈⒁詫嶋H行動來贏得大家的理解和信任。

此致

敬禮!

  述職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  個人述職報告 篇4

  回顧一年來的教學管理工作,感覺有很多話要說,理順一下思路,大體上可以歸納為五部分:一、畢業班工作;二、初一招生工作;三、教師隊伍建設;四、信息技術工作;五、教學常規管理工作。

  從這五方面入手向各位領導、同事匯報如下

  一、畢業班工作

  去年的畢業班是xx級,XX個教學班XX名學生,全體領導和教師傾注了很大精力,XX級全體師生經過一年的奮力拼搏,取得了中考一批錄取XX人的好成績,占全縣一批總人數的XX%,一批升重點率XX%,成績另人滿意,總結畢業班的管理工作有幾點很值得一提。

  二、初一招生工作

  xx年初一新生的招生工作圓滿完成,招收新生XX人,是X中學歷屆招生人數最多,質量最好的一屆,也是經濟效益較好的一年,取得這樣的成績,主要做了以下五件事:

  三、教師隊伍建設

  X中學社會聲譽是由一流的師資隊伍支撐的,教師的敬業奉獻,為人師表,團結向上,競爭協作已成為X中學的學校文化,一大批優秀教師已脫穎而出,師資隊伍建設步子大,效果高,學校領導班子主要從6個方面提高教師教學水平。

  四、信息技術普及提高工作

  學校名氣大小與信息技術使用有很大關系,每個名校都在下大力提高硬件配置和軟件普及、開發水平。

  信息技術普及推廣成了名校建設中的`標志性事件。

  我校信息技術開發普及推廣工作走在了全縣的前頭,成了窗口學校。

  XX%以上的教師制了課件,上了課件展示課,有的不止一節。

  在多媒體教室授課XX多節,課件不再神秘。

  POWERPOINT已經普及。

  微機管理教師業務水平,專業知識有了突飛猛進的提高。

  正向專業型、開發型靠近,相信不久學校會涌現出一批制課件的天才。

  學生微機操作課本學期XX余節,微機教師操作授課水平有了很大提高。

  學生每人本學期平均操作XX小時,學生的操作能力得到有效的培養。

  五、教學常規管理工作

  學校常規管理工作量大,頭緒多,彈性大。

  教導處三位老師工作投入、積極配合、開動腦筋,圓滿完成了學校常規管理任務。

  兩次期中、期末考試的組織、分析、成績校對,幾次檢查教案、檢查作業批改、評教評學,早晚自習的管理、考勤、初一新生建檔,學校各種計劃的布置、收集、存檔,總結的收集、考核量化的數據采集分析,一件工作接一件,時間性強。

  各項工作井然有序,三位教師業務水平有了很大提高,為學校各項規章制度的落實做出了自己的貢獻。

  綜上所述,學校各項工作都取得了顯著的成績。

  這是全體教師同心協力的結果,是上級領導正確指引的結果,是校長認真謀劃,身先士卒的結果。

  我在其中盡了自已一份力。

  本學期即將結束,工作中還存在很多不如為教師營造學校溫馨氣氛不夠,聽課后系統的評課做得很少,以后工作中努力彌補,謝謝全體教工,領導的支持。

  謝謝!謝謝大家!

  個人述職報告 篇5

  彈指一揮間,轉眼221年即將過去;仡欉@一年的工作經歷,有挑戰也有機遇,有充實也有疲憊,感觸良多。一年來,在領導及同事們的大力幫助和關心支持下,虛心求教、努力實踐,通過自身的努力,本人無論是在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績,F將本人一年來的思想、學習及工作情況簡要匯報如下:

  我深知作為財務部工作人員,必須具備愛崗敬業的精神,任勞任怨的態度,同時還要有過硬的業務能力和嚴謹細致耐心的工作作風。為了不辜負領導的期望和同事們的信任,更好的履行職責,就必須不斷的前進。因此在做好本職工作的前提下,我始終把學習放在重要位置,克服日常工作繁忙的'困難,堅持學習,為自己“充電”,取得了在思想素質和業務水平上的長足進步。

  經過一年的深入學習和刻苦鉆研,我逐漸對xx銀行款項來源類別以及支用和xx行的具體業務更加熟悉。作為一名財務人員,始終牢記出納崗位職責,認真履行財經紀律,本著認真負責的態度盡職盡責地完成工作,在工作遇到問題時,我沒有聽之任之,而是帶著一顆學習的心,主動請教與探討,及時解決問題,并認真總結,慢慢積累經驗。具體完成的工作如下:

  1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期核對現金與銀行賬目,做到及時核對,及時處理,確保銀行、現金賬與銀行對賬單相符。

  2、對于前來繳款的農戶及時開出收據,收回現金存入銀行,杜絕坐支現金。對于所管理的農民城收款收據,及時整理保存,形成電子表格,妥善管理。

  4、自覺協助出納整理出納資料,確保出納憑證手續齊全、裝訂整潔符合要求,統計出納報表準確、完整。

  我在20xx年度的工作中雖然取得了一定的成績,但與領導們的要求還有一定差距,主要體現在:工作不夠大膽,專業知識和業務水平還有待進一步提高。

  一年來的工作讓我深深體會到,作為財務人員,無論具體做什么,都應該用心做到,哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂趣,做到日新月異,從改變中尋求創新。我深知,只有不斷迎接新的挑戰才能成長,我已為自己制定了下一年度的目標,那就是要加緊學習,更好充實自己,扎實工作,以飽滿的熱情來迎接新的挑戰。

  個人述職報告 篇6

尊敬的公司領導:

  時間過得真快,轉眼間20xx年即將逝去,新的一年又將到來,回顧這一年來的工作,才發現自己的成績雖未拔得頭籌,但也名列前茅,位居三甲,F在想來,能取得這樣的成績,顧然同單位領導的關懷、各位同志的幫助不無干系,但同自己的努力和付出的辛勤也同樣密不可分,F就我個人方面的原因做一下匯報工作:

  敬業愛崗,視單位為我家

  自從20_年被招入煙草公司至今已過了_年多的時間,作為一名瀕臨破產企業的下崗職工,我深深知道愛崗敬業的重要性和一份工作的來之不易,我對煙草公司招收我是懷著一份深深感激之情的,也許正是這樣,才使我對新的工作充滿熱情。正所謂隔行如隔山,對于從事煙草公司客戶經理一職來說,我以前所學知識和工作經驗完全無用武之地,以前的財務工作是對著表格來做,F在要面對的是一個個活生生的人,這就要求我重新做起,從頭再來。我想盡一切辦法,利用業余時間向一些老同志請教,但是由于這項工作在我縣起步較晚,也算是一種新生事物,實在是沒有太多現成的經驗可學,一切幾乎全得自己摸索,包括怎樣搞好同客戶的關系,怎樣培育新的卷煙品牌,怎樣調劑卷煙品種來滿足不同的消費地域和群體等等?傊瑢W這學那只有一個目的,那就是盡快掌握新的工作要領,滿足新的工作要求,使之成為我新的人生起點。

  在抓緊一切時間學習業務知識,充實頭腦,提高工作技能的同時,我更注重與所里的同事們之間保持一種親密的兄弟關系,作為一個基層單位,一個所就是一個家,所里的'同事就是自己的弟兄,而一個人的成績也不僅是靠一個人就能取得的,每個人實際上就是所有的工作鏈條中的一環,哪一個環節出了問題都不可能把工作干好,所以與同事們之間的團結協作也是很重要的,不管是稽查員、送貨員還是司機師傅,都與我的所謂成績密不可分,而我作為集體的一員,單位效益的好壞直接影響到我的既得利益,對此我有切身體會,而單位要想有好的效益,又與每個員工的一點一滴的積累不無關系,所以我在單位就像在自己家里一樣,就像為家里人做事一樣,認真負責、殫精竭慮、不遺余力。這樣我與同事們的關系非常融洽,為我在工作中能取得優異成績奠定了良好的人際關系。

  加強溝通,維護客戶利益

  作為煙草公司的客戶經理,同我每天接觸最多的就要算是卷煙零售客戶了,沒有他們的支持,我所做的一切全是無用功,通過兩年多的磨合,我同他們之間建立了牢不可破的親情關系。因此我必須把他們的利益放在第一位,設身處地為他們的利益著想,這樣做的目的也正是為了使他們成為我公司忠實的客戶,把我們作為商品的第一供應商,自覺地抵制假冒偽劣卷煙的沖擊,更好地保護好消費者身體健康、維護好消費者利益的同時,無形中也為公司創造了效益,在客戶能獲得最大利益的時候他們也就真正成為了煙草公司的銷售終端,為公司的可持續發展提供了充足的網絡保障。

  進入20__年,我同卷煙經營戶的關系也進入一個新階段,我對他們可說是已經非常熟悉了,誰最愛賣什么樣的卷煙,誰最愛老品牌,誰最愛新品牌,誰幾天該補一次貨等,我都了如指掌,對于他們提出的一些問題我也能夠及時處理并提供幫助。對于個性化服務,我更是駕輕就熟,運用自如,我把自己的手機號給每個經銷戶都留了一份,他們誰有問題可以隨時同我聯系,對于該補倉而未補的情況,我也會打電話過去或親自登門去提醒一下,他們對此都非常感謝,把我當成知心人,有什么事全對我說,而我在卷煙品牌的調劑方面盡量做到緊俏煙戶戶有,斷檔卷煙一定會告知他們一個合理的理由,F在廣大農民的收入還較有限,消費水平也較城市低很多,加上外出務工人員較多,所以五類卷煙在農村這塊市場的消費需求比較大,而由于煙廠在生產方面也在提檔增效,因此,五類卷煙的生產量極小,根本無法滿足消費需求。在訪銷過程中,就有很多經銷戶、普通消費者問到這個問題,問為什么沒有五類卷煙,我對他們提出的問題一一答復,不論時間再晚都會解釋清楚每個問題,真到他們滿意為止,這些東西看來是微不足道的小事,實際上并不盡然,雖然多費些口舌,但對于他們來說卻是一種信息的傳達,使他們增加了對我、對煙草公司的信任度,不解釋清楚的話,他會認為是煙草公司故意不給他煙,斷他的財路,他就會轉而向別的地方尋求貨源,對于煙草公司以后的發展造成不穩定因素。

  由于我與經銷戶的溝通,他們都非常理解和支持我的工作,這種融洽的關系也使我受益匪淺,他們向我反饋了很多有價值的需求信息,更有經銷戶直接拒絕那些來路不明的私煙,認為通過我給他訂的卷煙才貨真價實。

  樂觀自信,養成良好的心態

  自信是使看似不可為的事情取得成功的前提,有了自信才有取得成功的可能性,而樂觀卻是一種對于工作的態度,視工作為快樂、享受,必然會得到工作給你帶來的最大回報。

  自從進入煙草公司以來,我對于領導及單位交給的各項任務都持自信和樂觀的心態:別人能完成的我也能完成,他們能做好的我也同樣做得出色,我并不比他們差。對于每月的任務指標,由于我對于經銷戶的真情實感及他們的大力支持,我完全有把握很好地完成,事實也果真如此,這樣的工作業績也使我感受到了成功的快樂。正所謂知足者常樂,我的快樂正是來自于低起點的目標定位,這樣的定位使我很快便實現了一個個的目標,而正是一個個目標實現的積累收到了意想不到的結果,也使我從中得到更大的樂趣,使我懂得在工作中一定要有自己實現工作任務的標準,哪怕它與實際目標有一定差距,那也沒什么,先把它實現了吧,然后再做其他的,這樣就是在享受工作了,而不會感到它帶給你的壓力,你就會更加熱愛自己的工作,也會干出更多的成績。因此保持良好的心態以及樂觀自信的工作態度也是我取得成績的保證。

  態度決定一切,只要你努力了,你終究會得到回報,成績只代表過去,這點成績的取得有我的辛勤和汗水,更離不開同志們的協助以及經銷戶的大力配合,這是大家共同努力的結果。盡管有了成績,但是和先進同志相比還是有很大差距,還有努力的余地。因此,我會在新的一年里以此為新的起點,去開拓更燦爛輝煌的局面。

此致

敬禮!

述職人:xxx

  xx年xx月xx日

  個人述職報告 篇7

尊敬的領導:

  本年度,在領導的關心、指導和同事們的幫助、支持下,我嚴格要求自己,勤奮學習,積極進取,努力提高自己的理論和實踐水平,較好的完成了各項工作任務,得到了各方面的好評。現將一年來的學習、工作情況簡要報告如下:

  一、加強學習,提高修養

  我始終重視加強自身的思想修養和政治素質,時刻保證了清醒的政治頭腦和堅定的政治立場,認真學習經濟管理和業務方面的知識,不斷提高政策理論水平和文化素養。沒有較強的政策理論水平,工作發展就沒有后勁;沒有較深的文化涵養,就不是一個好領導。沒有學習,就沒有進步。我堅持不懈地學習,一有閑暇就讀書看報,不斷充實完善自己。以科學的世界觀來武裝自己的頭腦,以科學技術知識來提高自身素質,牢固樹立全心全意為讀者服務的宗旨,正確對待自己分管的工作,任勞任怨當好助手。

  二、擺正位置,履行職責

  在一起工作是緣分,團結出凝聚力,團結出生產力。一個融洽和諧的環境是工作取得成效的重要前提,維護團結是班子成員的神圣職責和應盡的義務,我十分注重在工作中維護團結,“以靜坐常思己過,閑談莫論人生”要求自己。

  一是擺正好位置,當好“綠葉”,在工作中尊重正職領導,樹立好“角色”意識,當好上級“配角”注重維護集體,工作到位不越位,當好助手,而不喧賓奪主。遇到重大問題不主觀臆斷,不擅自主張,更不能先斬后奏,該匯報得一定要匯報,改請示的一定要請示,同時在分管的責權內做好正職的參謀,暢所欲言,為正職獻計獻策。作為副經理,嚴格按照經營管理范圍,帶領職工圍繞xx下達的年度工作計劃指標和企業發展的實際需要,始終堅持以人為根本,以市場為導向,以規章制度為支撐,積極謀劃xx的營銷策略與發展藍圖,建立健全規章制度與獎懲機制,并想方設法地開動腦筋,銳意進取,拓展市場,完善服務。

  二是尊重班子其它成員,相互支持相互補臺,在工作上相互溝通多交流。堅持做到大事講原則,小事講風格,平常講人格,以此樹立公平、公正,平等的管理氛圍。

  三是立足本職,對正職我堅決當好配角,而對分管的工作,我又認真當好主角,不下卸,勇于負責,敢于決策,勤于實施,在處事上誠信待人,多交心,少用心,力求做道歉和、隨和、親和,在生活上,主動關心,多一些寬容體諒,都要顧全大局,為集體著想。

  三、做好xx工作,構建和諧社會

  在這一年里,xx工作在同志們大力支持下,通過全體員工的'共同努力下,順利完成了全年xx工作任務。一年來不斷完善xx管理的各項規章制度,形成了一整套管理制度。歷年來xx工作取得好成績,正是靠完善的制度保證,不因人而宜,制度始終如一。首先健全xx工作領導小組,堅持一把手親自抓,負總責,并設力兼職xx工作者,使組織機構健全統一,分工明確,責任到人。

  將xx管理融入到日常工作活動當中,有力地推動了xx工作的開展。特別是對員工xx狀況進行詳細登記,建立詳細的職工賬戶卡、職工登記冊等。并認真落實每年的xx指標,切實保證符合xx條件的員工都有xx指標。及時上報xx變動月報告單及xx情況表,按時上報各類報表,做到帳表相符,數據平衡。

  四、搞好協調當好教材發行聯絡員

  充分發揮教材發行聯絡員的作用,積極和學校搞好協調,送書到校、調劑到校、結算到校。由于我們直接把教材送到學校,同時及時到校調劑教材的余缺,學校在本校就可以與我單位進行對數、對帳、結算、調劑,解決了學校來回不方便的困難,也為學校節約了開支,確保了分管的中學教材“課前到書、人手一冊”,得到學校好評,維護了xx良好服務形象。

  五、嚴格要求,廉潔自律,做好表率

  嚴格要求自己,廉潔自律,絕不利用職權為個人謀私利,絕不干有損于集體和廣大職工們的事情,一定要清清白白做人,堂堂正正辦事。嚴格要求自己,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業講奉獻。正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業。二是錘煉業務講提高,并虛心向領導、同事請教,在不斷學習和探索中使自己改掉自己不足,在身素質上有所提高。

  在領導和全體同志的關懷、幫助、支持下,緊緊圍繞中心工作,充分發揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,較好地完成了各項工作任務。

  一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守單位各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于單位形象的事不做,不利于單位形象的話不說,積極維護單位的良好形象。

  此致

敬禮!

  述職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  個人述職報告 篇8

  一、三個調試項目的執行情況

  另外,我還兩次奔赴陜北郭家灣2300mw循環流化床現場協同解決循環流化床機組調試的技術問題。通過和相關單位相關技術人員共同解決了300mw循環流化床鍋爐一些技術問題,為300mw流化床鍋爐調試積累了一定的經驗。

  二、調試市場開發

  1.做好分管項目的現場工作,提高業主滿意度,使得國電、發電集團、中電投、電氣公司等業主單位對現場調試滿意,以此來支持集團公司、調試所和業主單位的其它項目合作。

  2.配合經營副所長完成六盤山2300mw項目、國電寶雞第二發電廠2600mw機組項目、華能秦嶺電廠600mw超臨界機組等調試合同簽訂。

  3.主持投標電氣印度k廠2600mw機組項目,并成功中標、簽訂合同。

  三、管理公司工作

  1.埃及余熱鍋爐投標工作。

  正在積極聯系合作單位上海元庚準備埃及四臺余熱鍋爐的投標工作。聯合電建一公司積極準備安裝投標文件。

  2.正在投電氣印度b廠施工管理以及單體調試項目。

  3.積極跟蹤電氣印度t廠2600mw項目施工指導以及單體調試項目。

  四、加強學習、提高廉潔自律意識,嚴格要求自己廉潔從業

  今年以來,認真學習了集團公司“關于加強黨員干部思想道德建設嚴肅廉潔從業紀律“、“電力建設集團公司干部廉潔從業風險管理控制程序”等文件。嚴格要求自己,自覺加強黨性修養,對自己管轄范圍的`事宜嚴格按照相關制度辦理。

  參加集團公司組織的參觀渭南監獄,通過各種形式的交流,受到了教育。

  五、認真學習,提高素質和工作能力,拓寬發展視野

  在業務方面,特別是自20xx年9月調入管理公司,為了適應新的工作崗位,需要更多地學習項目工程管理、財務知識、國際貿易知識以及英語等知識,為更好地完成國內外項目的工作。另外,在業余時間學習國內外超臨界機組、空冷技術、脫硫脫硝等先進技術,為更好地完成日后工作奠定基礎。

  回顧一年來的工作仍然還存在著一定的不足。一是工作中忙于具體事務,對宏觀局面了解不夠,對工作的理解認識高度不高;二是視野不夠開闊,超前思維的意識和創新能力不強。這些缺點和不足都有待于今后的工作中努力彌補和克服。

  20xx年在集團公司的正確領導下,我們堅持“永攀高峰、永不滿足”的企業精神,努力開拓市場、夯實在建項目、加強管理,貫徹落實集團公司的各項制度,努力完成各項指標。在今后的工作中決不辜負組織對我的要求和期望,要繼續勇于探索、開拓創新,扎實有效的干好本職工作,為電建集團公司發展壯大而努力奮斗。

  個人述職報告 篇9

尊敬的領導:

  您好!

  在過去的一年里,銷售部在總經理的正確領導及其它部門的密切配合下,基本完成了年的工作任務。部門的工作也逐漸步入成熟。

  在這一年里我們具體工作內容如下:

  一、對外銷售與接待工作

  首先銷售部經過了這一年的磨合與發展,已經逐步的成熟了自己的銷售工作,拓展了自己的市場。把商大酒店全面的推向旅游市場,提高了酒店的知名度,爭取做到最大限度為酒店創造經濟效益。

  根據年初的工作計劃認真的落實每一項,年銷售部的工作重點放在商務散客和會議的`銷售上,由于酒店所處的地理位置所限,散客的入住率偏低,全年的銷售部散客入住率為,我們加大商務客人的銷售力度,拜訪重要公司簽署商務協議,同時根據季節的不同制定不同的銷售方案,有針對性的走訪客戶,比如旅游旺季,我們把地接團隊較好旅行社認真的回訪與溝通。

  12月份至1月份大部分摩托車會議召開,我們及時的與經銷商聯系。為旺季的酒店整體銷售量做好鋪墊。平時在整理客戶檔案時,分類定期的回訪,同時不斷的開發新客戶,截止年底共簽署協議454份。

  ___年9月份我到酒店擔任銷售部經理,_年_份酒店正式掛牌三星,這對銷售部提供對外宣傳籌碼,同時也把我們酒店整體水平提高一個檔次,有利于酒店的銷售工作。

  隨著網絡的高速發展,網絡的宣傳不僅僅提高了酒店的知名度,而且通過網絡公司提高酒店整體的入住率。截止年底共與54家網絡訂房公司簽定了網絡合作協議。我們對重要的網絡公司提高傭金比例,利用其宣傳能夠讓更多客人通過網絡詳細了解商大酒店,比如_等幾家網絡公司;

  同時在這一年里我們接待了_公司,_電器,_公司_學,鐵道與環球國旅等三十多個大中小型會議,對于每個會議的接待,所有部門都能夠認真的配合銷售部,圓滿完成會議的接待工作,客人對我們的工作給予了肯定。在這里由衷的感謝各個部門的領導及員工對我們銷售部工作的支持。

  二、對內管理

  酒店擁有自己的網站,由銷售部負責網站的維護和網頁內容的更新,通過網絡進行宣傳擴大影響力,并及時準確的把酒店的動態、新聞發布出去,讓更多的人了解酒店,同時我們提出新的酒店網站建設方案,這為今后酒店網站的發展奠定了基礎。

  三、不足之處

  1、對外銷售需加強,現在我們散客相對比較少;

  2、對會議信息得不到及時的了解

  3、在接待工作中有時不夠仔細,在一些細節上不太注意,考慮的問題也不夠全面。

  4、有時由于溝通的不及時信息掌握的不夠準確;影響了酒店整體的銷售與接待,在今后的工作要認真細致,盡量避免,能夠做到及時的溝通,從而減少工作失誤。

此致

敬禮!

述職人:xxx

  xx年xx月xx日

  個人述職報告 篇10

  一、概述

  20xx年,在縣政務公開領導工作小組的指導下,我局認真貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》精神和縣政務公開工作領導小組關于政務信息公開工作的部署,確保局內政務公開工作規范有序、落到實處。

  一是健全機構促管理。局領導及時組織召開專題工作會議進行安排部署,將政務公開工作列入局工作重要議事日程,成立了由局長李愛斌、黨組書記陳石元任組長,分管副局長陳外晚任副組長,其他班子成員為成員的政務公開領導小組,加強了對局內政務公開工作的組織領導,保障政務公開工作順利開展。

  二是整章建制促規范。我局圍繞“行政提速,服務提質”目標,根據實際進一步完善了《機關干部崗位責任制》、《行政管理工作制度》、《xx縣發展和改革局政務公開工作方案》、《xx縣發展和改革局政務公開工作制度》等10余項規章制度,明確了各股室及其工作人員的具體職責,明晰政務公開領導小組主要工作職能,推行了政務公開首問責任制、限時辦結制、監督檢查考核制、責任追究制,逐步建立起內部監督、行政監督、社會監督相結合的監督體系,使局內政務公開工作走上了規范化、制度化的軌道,確保了政務公開內容真實準確、合理合法、切合實際。

  三是編制目錄促指導。20xx年11月,按要求編制了《xx縣發展和改革局政府信息公開目錄》、《xx縣發展和改革局政務信息公開指南》,對本局應公開的事項進行了全面梳理和詳細規定,督促落實,嚴格獎懲。

  四是強化宣教促提高。20xx年,在局內開辟了辦事公開欄,將發展和改革局工作職能、“十一五”規劃指標及重大項目安排等情況上墻;8月上旬,在局內開辟了政務公開宣傳欄,重點宣傳了《xx省企業投資項目核準暫行辦法》、《xx省企業投資項目備案暫行辦法》和《xx市企業投資項目核準暫行辦法》,明確了企業立項程序及所需資料;10月份開辟了規范行政行為工作內容一覽表,詳細公布了相關業務工作的基本條件、收費情況、具體負責人等。同時,采取集中學習、個人自學、講座、討論等多種形式加強對局內干部政務公開工作培訓與宣傳,提高局內干部的'業務能力和思想認識。

  五是嚴格管理促落實。在加強對政務公開的組織領導的同時,我們不斷強化管理、監督責任,提高監督意識,將監督制約機制貫穿于政務公開的每個環節。對重大項目安排進行張榜公示,設立監督、投訴電話,自覺接受干部職工與群眾的監督;定期或不定期進行檢查,通過自查發現問題與不足,及時整改,不斷完善和深化政務公開工作,以求取得實效,真正讓人民群眾滿意。

  二、主動公開政務信息情況

  20xx年,我局按照有關要求,認真組織,切實搞好局內政務信息公開工作。一年來,我局主動公開了局內機構設置和職責、局領導班子成員及分工、工作人員崗位職責、局內工作內容與職能范圍、項目申報、安排程序及項目招投標與建設等信息,本年度我局沒有出現依申請公開及不涉及不予公開政務信息情況,沒有出現政務公開收費情況;沒有出現申請行政復議、提起行政訴訟的情況。全年公開機構職能類信息8條,規劃信息5條,行政許可信息3條,重大建設項目信息7條,環保公共衛生信息2條,其他服務事項10條,其他公開信息53條。從信息公開形式來說,為方便社會公眾獲取本局政務公開信息,結合公開信息的內容和特點,我局開設了政務公開欄,公布了舉報電話、信箱和網上郵箱,國家新增中央投資項目區設立了公示、公告牌。同時,主動接受群眾監督,方便群眾辦事。

  三、今后工作打算

  20xx年,我局政務公開工作取得了一定成績,但仍存在一些問題和不足,主要體現在三個方面:

  一是工作機構有待健全。由于局內政務信息公開具體工作由辦公室負責,事多人少,對做好政務信息公開工作有一定的影響。

  二是公開內容有待規范。主要表現為部分信息公開內容不具體、重點不突出,公開欄缺乏動態內容。

  20xx年,我局重點要在以下三方面加強政務信息公開工作:

  一是要完善工作機制。結合局內工作實際情況,針對政務公開工作中存在的問題與不足,進一步完善政務公開工作制度,以制度明確職責,規范行為,確保政務公開各項工作落實到位。

  二是要推動平臺建設。充分利用xx縣政府公眾信息網、宣傳專欄、公示公告牌等平臺,全面、真實向社會發布政務信息,提升為民辦實事的能力。

  三是加大宣傳力度。積極組織局內干部職工以《中華人民共和國政府信息公開條例》為主要內容,多形式、多手段地開展宣傳、學習活動,進一步提高思想認識,增強政務公開的主動性,為政務公開工作有效開展提供強有力的保障。同時,努力擴大信息來源,對原有的政務信息公開內容進行完善,保證各類公開信息的完整性和準確性。

  個人述職報告 篇11

尊敬的各位公司領導:

  大家好!

  近兩年來,對我來說是不平凡的時期,自上任新的工作崗位以來,在住建局黨委的直接管理和領導下,我堅持深入學習堅持與時俱進、開拓創新,堅持公開、公平、公正的原則,堅持制度管理,弘揚正氣、反對邪氣,在房地產公司起到了領導班子成員的一定作用,并積極帶領所分管的部門人員超額完成各項目標任務和經濟指標,以及臨時性任務,現就近兩年來思想、學習、工作等情況作如下述職:

  一、堅持學習,加強政治素質提高

  本人始終堅持加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造,努力提高自身的政治理論水平,積極參加公司組織的各項政治業務、學習活動,深刻領會其精神實質,在實際工作中加以貫徹。

  近兩年來,按照公司的要求,書寫心得體會、學習筆記多篇。通過扎實的政治理論學習,為自己開展各項工作提供了一定思想保障,在日常工作中,注重觀點和方法,具有獨立解決疑難、復雜問題的能力,工作成效明顯。自身領導能力和領導水平不斷得到提高,能夠牢固樹立大局意識,積極主動配合公司“一把手”工作,較全面、準確地看待問題、分析問題、解決問題。在加強理論學習的同時,更注重于法律知識和業務知識的學習,有力地促進了自身工作的開展,使自己更加勝任本職工作。

  二、堅持立足實際,有序開展各項工作

  本人作為房地產公司的一名領導,堅持做到“認真務實、立說立行、團結協作、勤政廉潔”的要求,注重在工作中不斷總結提高,堅持在干中學、學中干,努力鉆研業務知識的學習,同時有效的結合到工作實踐中。近兩年來,所分管的房管股以及公司第三產業等部門都取得了可喜的工作成績,尤其是房管股作為房地產公司的一個窗口,面對百姓,本人堅持做到想事、干事,定期不定期地逐戶探查承租戶的房情隱患,及時督促整改,確保安全無事故,保障人民群眾的生命財產安全。對所承租的營業用房進行大膽嘗試,走市場化租賃運作方式,為近兩年房管股的經濟指標任務的超額完成打下了堅實的基礎。在工作中,堅持制定相關制度,精細管理、強化措施,使管理有章可循、有據可依。堅決做到盡心謀事、傾力干事,以“多干少說、先干后說、干好讓別人評說”的決心,帶領所分管的.部門人員團結一心,從小事做起,一步一個腳印求生存、促發展,扎實有效地推動了公司的各項工作全面快速發展。

  三、今后努力方向

  在今后的工作中,我要努力做到以下幾點:

  1、努力學習,提升綜合素質,提高領導能力;

  2、嚴格要求,廉潔自律,塑造領導干部形象;

  3、勇于創新,深挖潛力,確保所分管的部門業績有較大的突破。

  回顧最近工作,有成績,有進步,但也有差距和不足。總之,我要把這次述職當作新的起點,以更敬業的態度、更負責的精神、更扎實的工作、更無悔的奉獻,為公司的振興而兢兢業業、任勞任怨、勤奮工作。以上是我的述職報告,不妥之處,敬請領導和同志們批評指正。

  個人述職報告 篇12

尊敬的領導:

  大家好!很高興今天我能站在這里以這樣的方式給大家匯報我的工作。我是,于20xx年初進入到我廠工作,進廠以來,得到領導鼓勵。同事們的幫助下我很快的融入到這個大家庭里,并了解分廠的運作和現狀,同時抽出時間學習自身的鍛造知識,從金屬材料到成形基礎,從工藝規范逐步過渡到領會工藝的內容,影響產品質量的重要節點。

  組織員工,改進加熱爐操作手法,降低煤氣單耗。

  安全警鐘我為提高員工安全文化知識和安全防范技能,強化安全意識和安全制度責任化理念。組織開展“安全知識的認識與觀念”及“我要安全;我會安全;我懂安全;杜絕人為責任的事故發生”為主題的`安全大討論。安全生產事關員工生命和企業財產安全、事關社會穩定,只有集中力量抓安全生產,嚴格落實堅持“安全第一,預防為主”的方針。使全員牢牢樹立安全意識,切實抓好安全工作,確保安全生產正常進行。分廠在每月中旬進行x次安全、設備、現場管理等綜合大檢查,對檢查出來的問題定時、定人及時整改。加強平時的安全巡視檢查力度。消滅安全隱患,充分發揮班組長和安全員作用,發現并及時解決生產過程中存在的不安全因素,達到安全生產目的。

  質量是技術提高的見證,面對受大環境的影響造成產量低、效益低、薪水低等困難面前,分廠從思想上教育員工們在壓力面前不低頭、不抱怨、不氣餒、不回避、不害怕。我們本著“效益靠質量,質量靠技術”的理念,強化自己的加工水平,為穩定和提高產品成品率做出實效。

  在任職期間改造煤氣站設備;利用加熱爐廢棄,增加蒸汽換熱器,讓煤氣站使用,并解決水壓機、粗熱分廠及科技樓、行政樓、辦公樓、中心實驗室等的供暖問題。

  推行xx管理!叭嗽飙h境,環境育人”,通過對整理、整頓、清掃、清潔、素質修養的學習、改進、遵守。整個分廠的環境面貌隨之改觀:生產現場整齊、干凈,物品擺放有條不紊,一目了然,程度上提高員工的工作效率和士氣,讓員工工作的更安全、更舒暢,這不僅給員工們創造一個具有良好氛圍的工作場所,同時很大程度上提升了員工良好素質和企業形象。員工們在這締造良好的工作環境與和諧融洽的工作氣氛中,潛移默化地改變了亂堆、亂放的壞習慣,擁有自覺、自律、合作、奉獻的職業道德。

  標準班組建設,不斷提高企業員工素質。企業千條線,班組一針穿。企業的計劃、各項規章制度、工藝規程、工作標準、管理標準,要靠班組來貫徹。班組生產作業活動的質量和員工隊伍的素質是企業生產經營活動質量的決定因素。

  不斷強化思想政治工作。為適應公司改革和發展的需要,努力在整體推進、創優爭強和突出特色上下功夫,不斷提高員工隊伍的凝聚力、向心力和戰斗力。緊密結合實際,認真搞好員工的思想政治教育和形勢任務教育,引導員工認清形勢,瞄準目標,在深化改革中統一思想,充分調動員工的積極性、主動性和創造性。

  著眼企業未來發展,培養人才后備力量。大廈之成,非一木之才;大海之潤,非一流之歸。雖然我們只是一臺機器上的一顆小小螺絲釘,但我們的最終目標,是要成為性能、效率的一顆。我在工作中注重員工素質教育的同時,不斷激發員工的動力,發現挖掘人才的潛力,培養他們不僅要懂技術、懂管理,還必須有盡心盡力的奉獻精神,艱苦奮斗的創業精神,敢打硬仗的拼搏精神,顧全大局的協作精神,為企業分憂的主人翁精神。能為企業培養出高水平、高素質的優秀管理人才是我的欣慰。

  回顧一年工作,我有付出,也有收獲,更有差距和過錯。主要:

  1、知識面小;

  2、在工作中的方式方法上存在較大差距;

  3、工作不細。

  20xx年工作計劃:

  1、要防止急于求成。對工作的部署和要求,要充分尊重現實,體現層次性,區別對待,循序漸進,嚴格落實操作規程及鍛造工藝規范。

  2、努力學習,勇于實踐,理論結合實際,提高綜合素質和業務能力,為本職工作做出自己的貢獻。

  3、強化安全意識,加強安全管理:做到人員落實,制度落實,機構落實,責任落實,以確保現場安全生產管理。

  4、團結班子成員,形成既有分工又有合作、坦誠相待、合作共事、齊心協力干事業的良好氛圍,做到目標一致、職責互補、各事項都能事前溝通,會前通氣,充分聽取意見,集思廣益,發揮整體合力,改進工作,促進發展我有信心和大家一起,融入到我們企業改革的各項管理辦法中去,完善經營戰略,求真務實、開拓創新、奮發進取。以主人公的精神投身于企業。讓我們為了企業的明天,共同努力,攜手共創美好的明天。謝謝大家!

此致

敬禮!

  述職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  個人述職報告 篇13

尊敬的領導:

  在過去的一年中,在領導的幫助帶領下,經過了工人同事的共同奮斗,和經過了自己的積極努力,作為職工的我順利的完成了自己的工作。在歲末之際,我應該就一年以來的工作做一下認真的總結。總結自己在過去一年的得與失,總結一年以來的酸甜苦辣,總結自己明年該如何去做的更好。以下便是我對自己今年的述職報告:

  一、工作態度,思想工作

  我熱衷于本職工作,嚴以律己,遵守各項廠規制度,嚴格要球自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛,謹慎,律己”的工作態度,在領導的關心培養和同事們的幫助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位的.職責。堅持理想,堅定信念。不斷加強學習,牢固自己的工作技術!

  二、設備操作,工作領悟

  每一個好的員工都應對自己的工作認識清晰,熟悉和熟練自己的工作。要有對機器工作操作的了解,也要有對發生故障的應變能力,完成領導給予的各項任務。但由于自己的能力有限,不能做到一絲不差,所以自己在工作過程中也有許多不足和缺點,對機器的原理和工作技巧還稍欠缺,但這些會讓我更加努力的工作,謙虛謹慎的向別人學習,盡可能提高自己的工作能力,使自己在自己的崗位上發揮到的作用,更快更效率的完成自己的本職工作,也能使公司獲得做大的效益,這樣我的做的和收獲的也能達到一個平衡,使我更加有動力,更有自信的工作。

  和其他同事的人際關系也很重要,因為一個人的能力有限,每件事的成功都是靠集體的智慧,所以和同事們團結在一起才是成功完成領導交給的工作任務的前提,這一點不僅僅事工作,平時的生活中也事如此,所以團結其他同事不僅是個人的事也是一種工作的義務!我會履行我的義務,鍛煉培養自己的交際能力。

  三、回顧過去,展望未來

  對于過去的得與失,我會汲取有利的因素強化自己的工作能力,把不利的因素在自己以后的工作中排除,一年的工作讓我在成為一名合格的職工道路上不斷前進,我相信通過我的努力和同事的合作,以及領導們的指導,我會成為一名優秀的員工,充分發揮我的社會能力,也感謝領導給我這一個合適的工作位置,讓我能為社會做出自己該有的貢獻。

  一年來,我做的已經是了,我相信在今后的工作中,我還是會繼續不斷的努力下去。雖然一年以來,我的工作還是有所瑕疵,不過這是無法避免的,因為誰也不是圣人,出錯是在所難免的,所以我不會過多的苛求自己。不過我相信,只要我在崗位上一天,我就會做出自己的努力,將自己所有的精力和能力用在工作上,相信自己一定能夠做好!

  述職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  個人述職報告 篇14

  自從xx年擔任設備部弱電主管以來,轉眼間已經過去一年多了。作為一個基層管理人員,伴隨著酒店走過了20xx年,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪,對于每一個追求進步的人來說,都免不了會在年終歲未對自己進行一番“盤點”,也算是對自己的一種鞭策,現就近一年來的情況向各位領導作一下匯報。

  一、完成日常工作,提升工作能力

  設備部是酒店的資產、能耗管理部門,我在做好其他部門文員的日常工作(如總結計劃、考勤報表等)之余,每年的一次資產盤點都是我的重頭戲,今年更是經過了三個多月的時間,仔細的將酒店的資產進行梳理,“忙并收獲著,累并快樂著”成了我今年心曲的主旋律,常鳴耳畔。

  如何在繁忙的工作中汲取營養,提高自己能力,就是我在今年工作中對自己的要求。通過掌握OA、ERP等系統程序,各種工程流程,提高自己的崗位技能,強化自己的工作效率,使我在不斷的工作中,不停的進步。也許這樣的進步是細小的,是微不足道的,但是日積月累,日日進步,長達一年的時間,也足夠我將自己的能力提升一節,達到了一個新的高度,能夠更好的為領導服務。

  二、協調部門工作,配合酒店活動

  我作為一個文員,不僅僅是完成領導布置的工作,還需要在平常的工作中發現部門的問題;同時做好部門領導的“傳音筒“,將情況及時反映給部門領導。

  在過去的一年的工作中,我每周都在進行部門檢查時,不斷的和員工交流、談心,了解他們的喜怒哀樂,掌握他們的生活情況,探析他們的工作情緒,及時進行安撫工作,將員工的不良情緒及時進行“扼殺“,避免員工的情緒波動影響班組工作開展。

  同時,我作為一個部門與酒店之間的'橋梁,不僅僅只做到了傳達的工作,還做到了協調的任務:當我作為質檢小組成員時,鐵面無私的發現酒店員工的日常行為不當,工作流程不規范,就是我的準則;當我作為團委委員時,組織部門參與酒店黨工團活動,貫徹組織的意志,就是我的工作重心;當我作為部門培訓員時,如何通過培訓將部門員工鍛造成一個合格的酒店人就是我的理念;當我作為柔性新聞小組成員時,如何發現酒店經營服務中的新聞線索,就是我的思考核心;也許是我能力不足,才能限制,設備部的這些工作,經常不能出現亮點,但是我堅信,只要我堅持,我的工作必將得到回報。

  作為一個文員,我的工作是繁瑣的,但是在設備部工作,我是快樂的,能在日常的工作之余,在部門領導的指導下,不斷的增加自己的能力,更是幸福的,能在酒店工作,我更感覺到自豪!

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